Обновлено на: 15 ноября 2023 г.
Комментарий к переведенной версии: Для Вашего удобства на сайте Talent.com можно посмотреть переводы следующего документа. В случае расхождения переводной версии и английского текстов преимущественную силу имеет текст на английском языке, размещенный на сайте https://ca.talent.com.
Добро пожаловать на сайт и в онлайновые службы компании Talent.com ("Talent.com", "мы", "нас" или "наш").
Настоящие Условия предоставления услуг (далее - "Условия предоставления услуг") представляют собой условия, в соответствии с которыми мы предоставляем вам наши веб-сайты, мобильные приложения и другие онлайн-продукты и услуги (далее - "Веб-сайт" или "Услуги"). Настоящие Условия предоставления услуг включают в себя нашу Политику конфиденциальности и Политику использования файлов cookie , которые включены в настоящий документ посредством ссылки и являются частью обязательного соглашения между вами и нами ("Соглашение"). Каждый раз, когда вы используете или получаете доступ к любой из наших Услуг, вы тем самым принимаете настоящее Соглашение. Если вы не принимаете настоящее Соглашение или не удовлетворяете или не соблюдаете положения, изложенные в нем, то вам не следует пользоваться нашими Услугами.
Мы оставляем за собой право в любое время вносить изменения в настоящее Соглашение (включая Политику конфиденциальности и Политику использования файлов cookie), уведомив Вас об этом в соответствии с условиями настоящего Соглашения. Дальнейшее использование вами Услуг после такого уведомления означает принятие вами пересмотренного Соглашения. Мы также оставляем за собой право в любое время и по любой причине, без ответственности или уведомления, изменять или прекращать работу всех или части наших Услуг, а также взимать, изменять или отменять любые платежи, необходимые для использования Услуг.
Если вы являетесь физическим лицом, ищущим работу или информацию о трудоустройстве, независимо от того, являетесь ли вы зарегистрированным пользователем или нет ("Искатель работы"), данные Условия предоставления услуг представляют собой соглашение между вами и Talent.com Inc. Если вы являетесь физическим или юридическим лицом, ищущим работу или предоставляющим возможности трудоустройства и информацию для ищущих работу, от своего имени в качестве работодателя или от имени других лиц, включая, но не ограничиваясь этим, в качестве агентства ("Работодатели"), настоящие Условия предоставления услуг представляют собой соглашение между вами и следующим подразделением Talent.com:
Мы предлагаем наши Услуги лицам, ищущим работу, и работодателям (далее "Пользователи", "Вы", "Ваши"). Если вы хотите использовать наши Услуги в каком-либо ином качестве, кроме как в качестве соискателя или работодателя, вы должны предварительно заключить с нами письменное соглашение.
Если вы пользуетесь нашими Услугами в качестве лица, ищущего работу, внимательно ознакомьтесь с разделом A - Условия предоставления услуг для лиц, ищущих работу, и разделом C - Условия предоставления услуг для всех пользователей. РАЗДЕЛ A.10 СОДЕРЖИТ СОГЛАШЕНИЕ ОБ ОБЯЗАТЕЛЬНОМ АРБИТРАЖЕ И ОТКАЗ ОТ ГРУППОВЫХ ИСКОВ, КОТОРЫЕ ПРИМЕНЯЮТСЯ КО ВСЕМ ИСКАМ СОИСКАТЕЛЕЙ, ПОДАННЫМ ПРОТИВ TALENT.COM В США. ПРОСИМ ВНИМАТЕЛЬНО ОЗНАКОМИТЬСЯ С НИМИ.
Если вы используете Услуги в качестве работодателя, внимательно ознакомьтесь с разделом B - Условия предоставления услуг для работодателей и разделом C - Условия предоставления услуг для всех пользователей.
Talent.com предлагает соискателям возможность искать вакансии в своей базе данных с помощью системы поиска вакансий ("Поиск вакансий"), получать информацию о вакансиях по электронной почте или в виде электронных сообщений при подписке на услугу оповещения о вакансиях ("Оповещения о вакансиях") и находить информацию о вакансиях, такую как данные о заработной плате, данные о подоходном налоге и другую необходимую информацию о рынке труда, используя различные инструменты. Лица, ищущие работу, могут также подавать заявления о приеме на работу, используя наши Услуги. Некоторые из этих Услуг доступны только зарегистрированным Пользователям, другие доступны всем Пользователям, независимо от того, имеют ли они учетную запись в профиле Talent.com или нет.
Talent.com предлагает несколько способов создания учетной записи профиля Talent и получения статуса зарегистрированного пользователя наших Услуг ("Учетная запись профиля").
Учетная запись профиля будет автоматически создана для Вас при подписке на нашу службу оповещения о вакансиях или при подаче заявления о приеме на работу через наш сайт . Если вы больше не хотите иметь активную учетную запись профиля, вы можете удалить ее в настройках.
Вы можете вручную создать учетную запись профиля, указав имя, фамилию и действующий адрес электронной почты. Используемый вами адрес электронной почты должен быть таким, чтобы мы могли связаться с вами. Если мы не сможем связаться с Вами по этому адресу электронной почты, отправленные Вами материалы могут быть отклонены, а Ваша учетная запись может быть отключена. Для завершения регистрации вам может потребоваться ввести одноразовый 6-значный код, отправленный по указанному вами адресу электронной почты, и/или пароль. После создания учетной записи вам будет предоставлен доступ к вашему профилю и другим частным разделам вашей учетной записи. Мы будем обновлять информацию о вакансиях, на которые вы подали заявку или которые вы выбрали.
Вы также можете создать Учетную запись профиля и впоследствии получить доступ к ней через сайты третьих лиц, включая, но не ограничиваясь, LinkedIn или Google ("Социальные сети"). Если вы создаете и получаете доступ к своей Учетной записи профиля с помощью учетной записи в социальной сети, вы соглашаетесь с тем, что мы можем получить доступ, сделать доступными и сохранить (если применимо) любую информацию, данные, текст, сообщения, теги и/или другие материалы, хранящиеся и доступные в вашей учетной записи в такой социальной сети, чтобы они были доступны на Talent.com и через него через вашу Учетную запись профиля.
В соответствии с настройками конфиденциальности учетной записи, установленными в социальной сети, которую вы используете для доступа к своему профильному аккаунту, на Talent.com может отображаться персональная информация, которую вы размещаете на этом сайте, например, имя, фамилия, адрес электронной почты, номер телефона или местоположение. Обратите внимание, что ваши отношения с социальной сетью регулируются исключительно вашим соглашением с такой социальной сетью, и мы не несем никакой ответственности за информацию личного характера, которая может быть предоставлена нам сайтом социальной сети в нарушение условий предоставления услуг социальной сети, настроек конфиденциальности, установленных вами на этой социальной сети, или законов, применимых к данной социальной сети.
Вы несете ответственность за сохранение конфиденциальности вашей учетной записи профиля. Вы соглашаетесь немедленно уведомить нас, если у вас возникнут подозрения в несанкционированном использовании вашей учетной записи или пароля. Вы несете полную ответственность за любое и все использование вашей Учетной записи профиля.
Инструмент Talent.com для поиска вакансий, который является бесплатным для тех, кто ищет работу ("Объявления о работе"), предоставляет возможность осуществлять поиск по базе данных вакансий с использованием ключевых слов как зарегистрированным, так и незарегистрированным Пользователем. Эти Объявления о работе размещаются на нашем сайте работодателями, использующими наши Услуги, или могут быть автоматически проиндексированы нами из внешних сторонних источников и могут содержать ссылки на сторонние сайты. Talent.com не обязан включать какие-либо Объявления о работе в результаты поиска или другие списки и может исключать или удалять какие-либо Объявления о работе с Веб-сайта по любой причине или без нее.
Объявления о работе являются Пользовательским контентом, то есть они созданы и предоставлены третьими лицами, а не Talent.com. Talent.com не контролирует и не несет ответственности за Пользовательский контент в целом и за Объявления о работе в частности. Для получения более подробной информации ознакомьтесь с разделом C.3 Условий предоставления услуг, посвященным Пользовательскому контенту.
Поскольку Talent.com не обязан проверять объявления о работе или удостоверяться в личности работодателя, разместившего такое объявление, мы предупреждаем соискателей о необходимости проверять достоверность объявления о работе, прежде чем предпринимать какие-либо действия, касающиеся их текущей ситуации с трудоустройством.
Когда Вы отправляете заявку на работу в ответ на объявление о вакансии ("Заявка на работу"), Вы можете сделать это как зарегистрированный Пользователь через свою учетную запись профиля или как незарегистрированный Пользователь. В объявлении о вакансии Вам будет предложено подать заявку либо непосредственно на нашем сайте ("Подать заявку на Talent.com"), либо Вы будете перенаправлены для подачи заявки на сайт стороннего работодателя ("Подать заявку на сайте компании").
После того как Вы отправите заявку на работу, независимо от того, делаете ли Вы это с помощью сайта Apply on Talent.com или сайта Apply on Company, Ваше резюме (Curriculum Vitae) и другая информация, которую Вы решите предоставить, будет передана работодателю и/или организации, разместившей объявление о вакансии, при условии соблюдения всех параметров, выбранных этой организацией, если это применимо. Поэтому Вы должны убедиться в том, что предоставленная Вами информация является полной и точной и содержит только те сведения, которые Вы не против предоставить. Владельцы учетных записей Работодателей, получившие Вашу Заявку, обязуются соблюдать свои обязательства в соответствии с настоящими Условиями предоставления услуг и действующим законодательством, включая законы о конфиденциальности данных, и не должны использовать эту информацию в иных целях, кроме приема на работу. Тем не менее, после отправки Заявки на работу Talent.com не может гарантировать, что Ваша Заявка будет храниться в тайне или должным образом защищена соответствующим получателем, а также что Заявка будет получена, рассмотрена или отвечена Работодателем.
Когда вы подаете заявление о приеме на работу, используя функцию "Подать заявление на сайте компании", вы покидаете наш сайт и , переходя на сайт третьей стороны. Talent.com не контролирует условия, которые могут быть установлены третьими сторонами на таких сайтах третьих сторон, и Talent.com не несет ответственности за содержание таких сайтов третьих сторон, а также за доступность материалов, размещенных на таких сайтах или через них. Вы используете все такие внешние веб-сайты на свой страх и риск. Заключая соглашение с такими сторонами, вы передаете им свои данные и свои права, а их обязанности определяются их политикой конфиденциальности и условиями предоставления услуг. На сайте вы будете уведомлены о том, что это сторонние сайты и сервисы, а не Talent.com.
Когда вы подаете заявление о приеме на работу с помощью сайта Apply on Talent.com, мы собираем и обрабатываем ваши данные, которые могут содержать Персональные данные. Чтобы узнать, как мы обрабатываем ваши персональные данные, когда вы подаете заявление о приеме на работу с помощью сайта Apply on Talent.com, мы предлагаем вам ознакомиться с Политикой конфиденциальности .
Talent.com может использовать Ваши материалы и местоположение для отправки и представления Вам информации и оповещений о вакансиях, которые могут Вас заинтересовать.
Мы предлагаем нашим пользователям услугу "Оповещение о вакансиях", с помощью которой они могут получать объявления о вакансиях, которые могут представлять для них интерес, на основе их профиля, активности в поиске работы, сохраненных и поданных объявлений. Наша услуга "Оповещение о вакансиях" доступна по электронной почте, а в некоторых странах - с помощью текстовых сообщений (SMS) и WhatsApp.
Помимо ручной подписки на услугу "Оповещение о вакансиях" непосредственно на нашем сайте или через сайты наших партнеров, при подаче заявления о приеме на работу и/или создании учетной записи профиля Вы можете согласиться на получение по электронной почте оповещений о вакансиях, которые могут представлять для Вас интерес. Вы можете отредактировать или изменить тип оповещений о вакансиях, которые хотите получать, зайдя на вкладку "Оповещения о вакансиях" в своем профильном аккаунте. Вы можете отказаться от получения оповещений о вакансиях, (а) нажав на ссылку "Отказаться от подписки" в письме с оповещением о вакансиях, (б) отписавшись от оповещений о вакансиях в своем профильном аккаунте в разделе "Мои уведомления", (в) связавшись с нашим отделом обслуживания клиентов по адресу [email protected] или (г) закрыв свой профильный аккаунт. Если вы подписались на услугу SMS или WhatsApp Job Alerts, вы также можете отказаться от подписки, следуя инструкциям, приведенным в разделе A.5. наших Условий предоставления услуг. Обратите внимание, что, хотя вы можете отказаться от получения оповещений о вакансиях и маркетинговых сообщений, вы не сможете отказаться от получения сообщений электронной почты, связанных с обслуживанием, включая сообщения, касающиеся безопасности, юридических уведомлений, вашей учетной записи или использования наших Услуг, если вы не деактивируете свою учетную запись и не прекратите пользоваться нашими Услугами.
В зависимости от страны вашего проживания Talent.com может предлагать услугу Job Alert посредством текстовых сообщений (SMS) и/или WhatsApp. Если вы подписываетесь на эту услугу, вы должны быть владельцем указанного мобильного телефона или иметь разрешение на использование этого мобильного телефона для получения наших сообщений. Количество получаемых вами сообщений может зависеть от количества последних вакансий, соответствующих вашему поиску, вакансий, на которые вы подали заявку, а также от того, отправили ли вы нам сообщение с просьбой о дополнительной поддержке посредством текстового сообщения. Ваш оператор связи может взимать плату за получение сообщений и устанавливать ограничения на количество получаемых сообщений, которые регулируются исключительно соглашением, заключенным с вашим оператором связи. Talent.com не несет ответственности за недоставленные сообщения, вызванные какими-либо ограничениями, связанными с тарифным планом и оператором мобильной связи. Если вы получаете наши оповещения о вакансиях через WhatsApp, вы признаете, что ваши отношения с WhatsApp регулируются исключительно вашим соглашением с WhatsApp. Мы отказываемся от любой ответственности за персональную информацию, которая может быть предоставлена нам компанией WhatsApp в нарушение настроек конфиденциальности, установленных вами в компании WhatsApp, условий предоставления услуг или применимого законодательства. Соглашаясь с настоящими условиями и/или подписываясь на рассылку оповещений о вакансиях, вы соглашаетесь на получение повторяющихся звонков и текстовых сообщений от имени Talent.com и наших аффилированных лиц и маркетинговых партнеров в информационных и рекламных целях, в том числе с помощью автоматизированных технологий или записанных сообщений, на указанные вами номера (номера). Вы понимаете, что согласие не является условием покупки и что вы можете отказаться от будущих сообщений, как описано ниже.
Если вы хотите прекратить получать оповещения о вакансиях по SMS, вы можете сделать это, следуя инструкциям, приведенным в разделе A.4 наших Условий предоставления услуг, или, если вы находитесь в США или Канаде, вы можете прекратить получать оповещения о вакансиях по SMS, отправив STOP на номер +1 (844) 794-9497 с вашего мобильного устройства, или, если вы находитесь в Великобритании , нажав на ссылку отказа от подписки, которую вы получили от Talent.com с помощью вашего мобильного устройства. Если вы хотите прекратить получать оповещения о вакансиях через WhatsApp, вы также можете в любое время отозвать свое согласие, ответив "STOP" через WhatsApp.
В зависимости от страны вашего проживания Talent.com может предоставлять вам различные инструменты, обеспечивающие доступ к данным о заработной плате ("Salary Tool"), данным о подоходном налоге ("Tax Calculator") и другой информации о карьере и рынке труда ("Talentpedia"). Наши инструменты "Зарплата", "Налоговый калькулятор" и "Talentpedia" опираются на данные, предоставленные Talent.com третьими сторонами, которые могут быть неточными или ненадежными и предоставляются исключительно в информационных целях. Например, в нашем инструменте "Зарплата" используются приблизительные данные о зарплате, основанные на многочисленных данных, предоставленных третьими сторонами. Эти данные предоставляются пользователям только для обобщенного сравнения. Фактическая заработная плата может отличаться в зависимости от юрисдикции и работодателя, поэтому для получения информации о фактической заработной плате, связанной с конкретным объявлением о вакансии, следует обращаться к работодателю. Аналогичным образом, информация о налогах, предоставляемая с помощью нашего Налогового калькулятора, основана на данных, предоставленных несколькими третьими сторонами. Вы понимаете, что Talent.com не предоставляет никаких налоговых консультаций, предложений или лучших практик при использовании Вами этих Услуг. Перед принятием любого решения о карьере на основе информации, предоставляемой нашим Налоговым калькулятором, следует проконсультироваться с экспертом по налогообложению. Любое использование или доверие к нашим Salary Tool, Tax Calculator и Talentpedia осуществляется на ваш собственный риск.
Без ограничения общего характера вышеизложенного или положений раздела C.13 наших Условий предоставления услуг: (I) SALARY TOOL, Налоговый калькулятор и TALENTPEDIA предоставляются на условиях "как есть", "как доступно"; (II) любое использование или полагание на любую часть SALARY TOOL, Налогового калькулятора и TALENTPEDIA осуществляется на ваш собственный риск. В МАКСИМАЛЬНОЙ СТЕПЕНИ, РАЗРЕШЕННОЙ ЗАКОНОМ, МЫ И ЛЮБЫЕ СТОРОННИЕ ПОСТАВЩИКИ ДАННЫХ, ИСПОЛЬЗУЕМЫХ НАШИМ ИНСТРУМЕНТОМ ДЛЯ РАСЧЕТА ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ, НАЛОГОВЫМ КАЛЬКУЛЯТОРОМ И TALENTPEDIA, НАСТОЯЩИМ ПРЯМО ОТКАЗЫВАЕМСЯ ОТ ВСЕХ ГАРАНТИЙ, ЯВНЫХ ИЛИ ПОДРАЗУМЕВАЕМЫХ, В ОТНОШЕНИИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ЭТИХ ДАННЫХ И УСЛУГ, ВКЛЮЧАЯ, БЕЗ ОГРАНИЧЕНИЙ, ЛЮБЫЕ ПОДРАЗУМЕВАЕМЫЕ ГАРАНТИИ ТОЧНОСТИ, ПОЛНОТЫ, ПРАВИЛЬНОСТИ, КАЧЕСТВА ИЛИ ПРИГОДНОСТИ ДЛЯ КОНКРЕТНОЙ ЦЕЛИ, И (III) НИ МЫ, НИ ЛЮБОЙ СТОРОННИЙ ПОСТАВЩИК ЭТИХ ДАННЫХ И УСЛУГ НЕ НЕСЕМ ОТВЕТСТВЕННОСТИ ЗА ЛЮБЫЕ ПОТЕРИ, ЗАТРАТЫ ИЛИ УЩЕРБ, ПОНЕСЕННЫЕ ИЛИ ВОЗНИКШИЕ В РЕЗУЛЬТАТЕ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ВАМИ ИНСТРУМЕНТА ДЛЯ РАСЧЕТА ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ, НАЛОГОВОГО КАЛЬКУЛЯТОРА И TALENTPEDIA.
Если иное не предусмотрено законом, если Вы заключаете договор с Talent.com в качестве лица, ищущего работу, настоящее Соглашение и любой спор, связанный с настоящим Соглашением или возникший в связи с ним, или каким-либо образом связанный с нашими Услугами, или нашими отношениями ("Спор"), будут регулироваться законами провинции Квебек и применимыми к ним законами Канады, без учета принципов коллизионного права, действующих в этой провинции.
Если иное не предусмотрено законом или если Вы не являетесь лицом, ищущим работу, находящимся в США (в этом случае применяется Арбитражное соглашение, изложенное в разделе A.10 настоящего Соглашения), любые действия, иски или иные судебные разбирательства, связанные с таким Спором, должны подаваться только в суды, расположенные в провинции Квебек, Канада, и Вы настоящим соглашаетесь на исключительную персональную юрисдикцию судов, расположенных в провинции Квебек, Канада. Настоящим Вы также отказываетесь от права на суд присяжных в связи с любым иском или судебным разбирательством, каким-либо образом возникшим в результате или в связи с использованием Вами наших Услуг или настоящих Условий предоставления услуг.
Пользуясь нашими Услугами и получая в обмен Услуги, предлагаемые Talent.com, Вы признаете, что мы можем предложить Вам Услуги только на условиях, изложенных в настоящем документе. В качестве частичной компенсации за использование Вами наших Услуг Вы соглашаетесь не подавать на Talent.com в качестве коллективного истца или представителя группы, не присоединяться к ней в качестве члена группы и не участвовать в качестве противной стороны в коллективном иске против Talent.com в отношении использования Вами наших Услуг, если это разрешено. Кроме того, как лицо, ищущее работу, вы признаете, что использование вами бесплатных Услуг на нашем Веб-сайте не является покупкой. Ваше согласие с настоящим Соглашением, включая данный Отказ от группового иска, является существенной частью настоящего Соглашения, позволяющей Вам бесплатно пользоваться нашими Услугами. Если вы не согласны с какой-либо частью настоящих условий, не продолжайте пользоваться нашими Услугами. Однако ничто в данном пункте не ограничивает Ваши права на подачу иска в качестве индивидуального истца в соответствии с разделами A.8 и A.10 настоящего Соглашения.
Данный раздел A.10, именуемый "Соглашение о рассмотрении споров", применяется только в том случае, если на момент заключения Соглашения или впоследствии Вы являетесь резидентом Соединенных Штатов Америки. Если вы не откажетесь от участия в арбитраже в соответствии с процедурами отказа, изложенными ниже, вы и Talent.com соглашаетесь, что в максимально возможной степени, разрешенной действующим законодательством, любой спор, по выбору любой из сторон, будет разрешаться в арбитраже, включая любые споры относительно арбитрабельности, такие как объем и возможность приведения в исполнение. Право и обязательство на арбитражное разбирательство в соответствии с данным разделом распространяется на все споры, включая споры против или с участием третьих лиц, таких как должностные лица, директора, сотрудники, агенты, акционеры, члены, партнеры, дочерние компании, совместные предприятия или подрядчики Talent.com или его аффилированных лиц.
Сторона, намеревающаяся обратиться в арбитраж, должна сначала направить письменное уведомление о споре другой стороне ("Уведомление") по сертифицированной почте первого класса или с курьером (требуется подпись) или по электронной почте с запросом на возврат и получение квитанции о доставке для обоих способов. Адрес Talent.com для направления Уведомления следующий: Talent.com Inc., 5800 St-Denis Street, Suite 604, Montreal, Québec, Canada, H2S 3L5, Attention: Privacy Officer
Уведомление должно (а) содержать описание характера и основания претензии или спора; (б) содержать конкретные исковые требования. Мы согласны приложить добросовестные усилия для прямого урегулирования претензии, но если мы не достигнем соглашения в течение 30 дней после получения Уведомления, Вы или Talent.com можете начать арбитражное разбирательство. В ходе арбитражного разбирательства сумма любого предложения об урегулировании, сделанного Вами или Talent.com, не будет раскрыта арбитру до тех пор, пока он не примет окончательное решение и не вынесет решение, если таковое будет принято.
За исключением случаев, прямо предусмотренных в настоящем документе, арбитраж будет проводиться в соответствии с применимыми правилами Американской арбитражной ассоциации ("ААА") или другого органа альтернативного разрешения споров и арбитражными правилами, которые могут быть взаимно согласованы между Вами и Talent.com ("Арбитражные правила"). Ваши арбитражные сборы и доля вознаграждения арбитра регулируются такими правилами. Если AAA будет недоступна, не сможет или не захочет принимать и администрировать арбитраж по любому иску в соответствии с Соглашением об арбитраже в письменной форме, стороны должны договориться о замене арбитражной организации, например JAMS, которая будет обеспечивать выполнение арбитражных положений в письменной форме. Стороны выберут одного арбитра, но в случае, если стороны не смогут договориться, арбитр будет назначен в соответствии с Арбитражным регламентом. Арбитром будет являться практикующий юрист, имеющий значительный опыт ведения судебных дел и/или председательствования по делам, связанным с предметными правовыми областями, затрагиваемыми в споре. Арбитраж будет завершен в течение трех месяцев с момента назначения арбитра. Дополнительную информацию об арбитраже, включая Арбитражный регламент, можно получить на сайте www.adr.org или по телефону 1-800-778-7879.
Если иное не предусмотрено действующим арбитражным регламентом, любые арбитражные слушания будут проводиться в месте, о котором будет достигнута договоренность, при этом, если сумма иска составляет 10 000 долл. или менее, включая любые потенциально возмещаемые гонорары адвокатов, вы можете выбрать, будет ли арбитраж проводиться (а) исключительно на основании документов, представленных арбитру; или (б) в форме телефонного слушания без присутствия. Арбитр должен руководствоваться действующим законодательством, и любое решение может быть оспорено, если арбитр не выполнит этого требования. Если иное не предусмотрено настоящим Соглашением, вы и Talent.com можете обратиться в суд с требованием о принуждении к арбитражному разбирательству, приостановлении разбирательства в ожидании арбитражного разбирательства, подтверждении, изменении, отмене или вынесении решения по решению, вынесенному арбитром. Все аспекты арбитражного разбирательства, а также любое постановление, решение или решение арбитра будут строго конфиденциальными в интересах всех сторон.
ВЫ И TALENT.COM СОГЛАСНЫ С ТЕМ, ЧТО ИСКИ МОГУТ БЫТЬ ПРЕДЪЯВЛЕНЫ ТОЛЬКО В ИНДИВИДУАЛЬНОМ, НЕКЛАССОВОМ И НЕПРЕДСТАВИТЕЛЬСКОМ КАЧЕСТВЕ, И ЧТО ИСКИ ДВУХ ИЛИ БОЛЕЕ ЛИЦ НЕ МОГУТ БЫТЬ ОБЪЕДИНЕНЫ ИЛИ СВЕДЕНЫ ВОЕДИНО БЕЗ СОГЛАСИЯ ВСЕХ СТОРОН. В МАКСИМАЛЬНО ДОПУСТИМОЙ ЗАКОНОМ СТЕПЕНИ ВЫ И TALENT.COM НАСТОЯЩИМ ОТКАЗЫВАЕТЕСЬ ОТ СВОИХ КОНСТИТУЦИОННЫХ И ПРЕДУСМОТРЕННЫХ ЗАКОНОМ ПРАВ НА ОБРАЩЕНИЕ В СУД И РАССМОТРЕНИЕ ДЕЛА СУДОМ ПРИСЯЖНЫХ, ДАЖЕ В ОТНОШЕНИИ СПОРОВ, НЕ ПОДЛЕЖАЩИХ АРБИТРАЖУ. Вы и Talent.com соглашаетесь, что на следующие споры не распространяются вышеуказанные положения, касающиеся неформальных переговоров и обязательного арбитража, и вместо этого они будут рассматриваться соответствующим судом штата, в котором вы находитесь: (1) любые споры, направленные на обеспечение соблюдения или защиты, или касающиеся действительности любых ваших или Talent.com прав на интеллектуальную собственность; (2) любые споры, связанные с утверждениями о краже, пиратстве или несанкционированном использовании с вашей стороны; и (3) любые претензии или споры, в отношении которых применимое законодательство (определяемое обязательным решением суда) или применимые арбитражные правила не допускают арбитража и требуют вынесения решения в конкретном гражданском суде.
Вы имеете право отказаться и не быть связанным положениями об арбитраже, изложенными в настоящем разделе A.10, направив письменное уведомление о своем решении отказаться по адресу: Talent.com Inc., 5800 St-Denis Street, Suite 604, Montreal, Québec, Canada, H2S 3L5, Attention: Privacy Officer Юридический отдел или по адресу: Talent.com Inc., 2915 Ogletown Road, #4411, Newark, DE 19713. Письменное уведомление должно содержать: (1) имя; (2) адрес; (3) номер телефона; и (4) четкое заявление о том, что вы хотите отказаться от исполнения настоящего Соглашения о третейском разбирательстве. Уведомление должно быть направлено в Talent.com в течение тридцати (30) дней с момента регистрации для использования Услуг или согласия с настоящими Условиями предоставления услуг, в зависимости от того, что наступит раньше, в противном случае Вы будете обязаны рассматривать споры в арбитраже в соответствии с условиями раздела A.10. Если вы откажетесь от выполнения этих положений об арбитраже, мы также не будем связаны ими. Обратите внимание, что Вы будете по-прежнему связаны любым более ранним положением об арбитраже, от которого Вы не отказались, а также любым положением об арбитраже, которое иным образом регулирует Споры.
Если это не запрещено действующим законодательством или Арбитражным регламентом, сторона , по существу выигравшая в любом споре между сторонами, может возместить свои разумные расходы и гонорары, понесенные в связи с таким вопросом, включая разумные гонорары адвокатов.
Если какое-либо положение настоящего Соглашения об арбитраже будет признано неисполнимым, неисполнимое положение будет отделено, а остальные условия арбитража будут исполнены, за исключением того, что если вышеуказанный отказ от группового иска будет признан неисполнимым, все Соглашение об арбитраже, за исключением положения об отказе от суда присяжных, будет признано недействительным.
Talent.com предоставляет работодателям возможность управлять и повышать эффективность своих кампаний по подбору персонала, позволяя им (i) размещать и/или распространять объявления о вакансиях (ii) управлять параметрами кампаний по подбору персонала и анализировать их эффективность с помощью нашей панели управления для работодателей и (iii) получать, просматривать и управлять заявками на работу. Как работодатель, вы можете использовать наши Услуги от своего имени в качестве прямого работодателя или от имени других лиц, включая, но не ограничиваясь этим, в качестве агентства.
Чтобы получить доступ к некоторым из наших онлайн-услуг, доступных работодателям, включая инструмент для создания и размещения объявлений о вакансиях непосредственно на нашем сайте и нашу онлайн-панель для управления кампаниями по подбору персонала, необходимо создать учетную запись работодателя ("Учетная запись работодателя"), в которой необходимо указать имя, фамилию, действующий адрес электронной почты, номер телефона, название компании, почтовый адрес, количество сотрудников и пароль. Вы несете ответственность за сохранение конфиденциальности информации о Вашей учетной записи. Вы обязуетесь немедленно уведомить нас, если у Вас возникнут подозрения в несанкционированном использовании Вашей учетной записи работодателя или доступе к Вашему паролю.
Как работодатель, ваша учетная запись предназначена для использования в коммерческих целях, а не для личного пользования. Вы несете полную ответственность за всю деятельность, действия или бездействие любого физического или юридического лица, имеющего доступ или использующего Вашу учетную запись ("Ваши авторизованные пользователи"). Вы можете в любое время изменить права пользователей в своих настройках. Кроме того, вы соглашаетесь, что: (i) вы не будете передавать учетные данные и информацию об учетной записи третьим лицам; (ii) вы не будете продавать или сублицензировать доступ к вашей учетной записи или Услугам; (iii) вы не будете взимать или получать плату, наличными или в натуральной форме, от любого физического или юридического лица за использование или доступ к любой части Услуг; (iv) вы обеспечите соблюдение уполномоченными пользователями настоящего Соглашения и любых других Условий предоставления услуг или других соглашений, заключенных вами с Talent.com; (v) вы будете немедленно уведомлять Talent.com о любом подозрительном или предполагаемом нарушении настоящего Соглашения и сотрудничать с Talent.com в ходе любого расследования. Вы также соглашаетесь освободить Talent.com от ответственности и оградить ее от любых обвинений, претензий, исков, требований, ущерба, ответственности, обязательств, потерь, урегулирования, судебных решений, затрат и расходов (включая, помимо прочего, гонорары и расходы адвокатов), возникших в результате авторизованного или неавторизованного доступа к Вашей учетной записи, а также любых авторизованных или неавторизованных покупок, совершенных с использованием Вашей учетной записи.
Talent.com будет размещать и распространять ваши Объявления о работе и другие данные или информацию, связанные с подбором персонала, которые вы или ваши Уполномоченные пользователи предоставите нам, по нашим каналам распространения, в том числе на нашем веб-сайте и в мобильных приложениях, через нашу службу оповещения о вакансиях для соискателей и через нашу сеть сторонних партнеров по публикации (далее - "Каналы распространения"). Помимо объявлений о вакансиях, вы можете предоставлять другие данные или информацию, связанные с подбором персонала, включая, без ограничений, требования к отбору, вопросы для отбора, критерии отбора, информацию о компании, ссылки, логотипы и товарные знаки, а также любые другие данные и информацию, предоставляемые вами и вашими уполномоченными пользователями в Сервисе ("Пользовательский контент работодателя"). Пользовательский контент работодателя может быть предоставлен Talent.com для размещения и распространения на наших каналах распространения либо с помощью наших Услуг по размещению вакансий, либо с помощью различных способов передачи, согласованных с Talent.com, включая XML-ленту, API или путем предоставления Talent.com возможности индексировать Пользовательский контент, находящийся на другом веб-сайте или сервисе, которым вы владеете или управляете, для извлечения такого Пользовательского контента для использования в Услугах. Если вы используете API Talent.com, вы соглашаетесь соблюдать нашу документацию по API.
Подавая объявления о работе на Talent.com, в том числе используя платные функции наших Услуг, Вы соглашаетесь с тем, что Talent.com не обязан принимать, публиковать или распространять Ваши объявления о работе или другой Пользовательский контент работодателя, в том числе если они не соответствуют настоящему Соглашению. Talent.com может по своему усмотрению потребовать проверки Пользовательского контента работодателя и/или работодателей для предотвращения мошенничества или злоупотребления нашими Услугами, для улучшения наших Услуг или по любой другой причине.
Вы соглашаетесь с тем, что Talent.com может единолично определять, какие Объявления о работе будут распространяться по тем или иным каналам распространения. Однако Вы признаете и соглашаетесь с тем, что мы не контролируем каналы распространения или коммуникационные сети, и поэтому мы не даем никаких гарантий того, что Ваше Объявление о работе будет принято организацией, входящей в каналы распространения, или будет получено, прочитано и/или откликнуто Соискателем. Вы соглашаетесь с тем, что организации, входящие в Каналы распространения, не обязаны использовать или показывать объявления о работе и могут отклонить объявление о работе по любой причине или без причины. Вы соглашаетесь с тем, что Talent.com не несет ответственности перед Вами или любой третьей стороной, если Ваше объявление о работе отклонено или не размещено, и Вы не имеете права на возмещение средств за не размещенное или не распространенное объявление о работе. Подавая объявление о работе, Вы даете нам разрешение на распространение этого объявления и любого другого Пользовательского контента работодателя в каналах распространения.
Talent.com не гарантирует ни откликов, ни количества откликов на Ваше объявление о работе, ни количества просмотров, кликов или заявок, ни того, что отклики на Ваше объявление о работе будут поступать от людей, подходящих на объявленную Вами вакансию. Мы не проверяем личность соискателей, откликнувшихся на Ваше объявление, и, следовательно, не гарантируем качество кандидатов, которых Вы получите в результате размещения на сайте Вашего объявления о работе. Вы несете полную ответственность за проведение собеседований, проверку анкетных данных, проверку информации, предоставленной соискателями, и за выбор подходящего кандидата. Talent.com также не несет ответственности за общение между вами и любым соискателем.
Как Работодатель, Вы несете ответственность за Пользовательский контент Работодателя, который Вы предоставляете Talent.com для размещения и распространения, независимо от того, предоставляете ли Вы такой контент от своего имени или от имени третьей стороны.
Кроме того, пользуясь нашими Услугами, Вы соглашаетесь со следующими Правилами размещения вакансий, согласно которым запрещается размещать Пользовательский контент Работодателя, который делает что-либо из перечисленного ниже:
Вы также признаете, что несете ответственность за предложение альтернативных методов проверки, если это требуется по закону. Несмотря на то, что Talent.com прилагает усилия для разработки и развития доступных предложений, он не гарантирует, что метод предоставления этих объявлений о работе, включая вопросы для проверки, соответствует действующему законодательству, включая, без ограничений, Закон об американцах с ограниченными возможностями и любые эквивалентные или аналогичные действующие законы.
Вы соглашаетесь с тем, что Talent.com может по своему усмотрению удалять, предотвращать размещение или предпринимать любые действия, которые мы сочтем необходимыми в отношении Пользовательского контента работодателя, который, по единоличному мнению Talent.com, нарушает или может нарушить наши Условия предоставления услуг, применимые законы, правила, положения или условия третьих лиц, как мы сочтем нужным. Мы также можем раскрыть вашу личность или другую информацию о вас любой третьей стороне, которая утверждает, что Пользовательский контент работодателя нарушает ее права, включая права на интеллектуальную собственность или право на неприкосновенность частной жизни. Мы также можем предпринять юридические действия, включая, без ограничения, обращение в правоохранительные органы, в связи с любым незаконным или несанкционированным использованием Веб-сайта или Услуг. Не ограничивая вышесказанное, мы имеем право в полной мере сотрудничать с любыми правоохранительными органами или судебными постановлениями, требующими или предписывающими нам раскрыть личность или другую информацию любого лица, размещающего какие-либо материалы на Веб-сайте или через него.
В случае принятия нами решения об удалении пользовательского контента работодателя возмещение за предварительно оплаченные услуги не производится. Мы оставляем за собой право изменять Ваше объявление о работе с целью его оптимизации по своему усмотрению, не уведомляя Вас, в том числе путем редактирования названия вакансии и исправления места ее расположения. Вы соглашаетесь с тем, что мы можем предпринимать любые и все действия для выявления и сокращения количества спам-заявок. Вы понимаете и соглашаетесь с тем, что Вы несете полную ответственность за любые обязательства, возникающие в результате публикации Объявлений о работе или материалов, к которым пользователи могут получить доступ через такие Объявления о работе.
Соискатели, желающие подать заявку на участие в конкурсе Ваших объявлений, могут сделать это только путем подачи заявки непосредственно на нашем сайте ("Подать заявку на Talent.com") или при перенаправлении на сайт Вашей компании ("Подать заявку на сайте компании").
Talent.com может предоставлять функции, позволяющие отслеживать и управлять заявками на работу, такие как просмотр и загрузка резюме, ранжирование кандидатов и мониторинг процесса найма. Talent.com может информировать соискателей о том, что вы совершили какое-либо действие в отношении заявки на работу. Вы также соглашаетесь с тем, что Talent.com не несет ответственности за поддержание или хранение таких материалов от вашего имени. Talent.com также может предоставлять данные и аналитику в рамках наших Услуг исключительно в информационных целях, и отказывается от любой ответственности за их точность, полноту или достоверность, включая, в частности, такие данные, как количество кликов и конверсия.
Используя наши Услуги в качестве Работодателя, Вы соглашаетесь соблюдать действующие законы и положения о связи, конфиденциальности и защите данных, относящиеся к Вашей деятельности и деятельности соискателей, взаимодействующих с Вами в контексте наших Услуг. Более конкретно, вы заявляете и соглашаетесь, что: (i) вы будете использовать личные данные соискателей, содержащиеся в любом заявлении о приеме на работу или иным образом полученные или доступные вам через Услуги ("Данные"), в соответствии с действующим законодательством о связи, конфиденциальности и защите данных и только в законных целях трудоустройства; (ii) Вы не должны в дальнейшем раскрывать такие Данные третьим лицам, за исключением случаев, когда Вы являетесь уполномоченной третьей стороной, действующей от имени клиента, и получаете доступ к таким данным для поиска кандидатов от имени своих клиентов в законных целях трудоустройства; (iii) Вы будете применять соответствующие физические, технические и административные меры для защиты Данных от потери, неправильного использования, несанкционированного доступа, раскрытия, изменения или уничтожения, и Вы будете немедленно уведомлять Talent.com немедленно в случае любого подозрения или фактического несанкционированного доступа или раскрытия таких Данных; (iv) вы не будете использовать контактную информацию из Заявок на работу для рассылки нежелательной почты, электронных писем, телефонных звонков, текстовых сообщений или факсов, касающихся продвижения и/или рекламы ваших продуктов или услуг или продуктов третьих лиц, а также для связи или поиска соискателей для ярмарок вакансий и деловых возможностей; и (vi) вы будете уважать выбор конфиденциальности Соискателей.
Для целей настоящего Соглашения "Персональные данные" означают любую информацию или фрагменты информации, которые могут идентифицировать человека как напрямую (например, имя), так и косвенно (например, через псевдонимизированные данные, такие как уникальный идентификационный номер). Это означает, что к персональным данным относятся такие данные, как адреса электронной почты/дома, имена пользователей, фотографии профиля, личные предпочтения, финансовая информация, а также уникальные цифровые идентификаторы, например IP-адрес (Internet Protocol) компьютера.
Talent.com не делает никаких заявлений и не дает никаких гарантий в отношении любого содержимого, предоставляемого или генерируемого третьими лицами, включая, без ограничений, Заявки на работу. Вы соглашаетесь с тем, что Talent.com выступает в качестве пассивного канала для получения Заявок на работу и не несет обязательств по проверке такой информации, проверке личности лица, подающего Заявку на работу, или проверке точности данных или содержания, содержащихся в Заявке на работу. Мы не гарантируем ни откликов, ни количества откликов на Ваши Объявления о работе, ни того, что отклики будут поступать от лиц, подходящих на объявленную Вами вакансию. Вы несете ответственность за проведение проверок и процедур, необходимых для того, чтобы убедиться в том, что лица, откликнувшиеся на Ваши объявления о работе, обладают необходимой квалификацией, отвечающей Вашим требованиям.
Кроме того, вы соглашаетесь возмещать ущерб, ограждать и защищать Talent.com за свой счет от всех затрат, претензий, убытков или расходов, понесенных Talent.com, за которые мы можем стать ответственными в результате несоблюдения вами, вашим персоналом или агентами любых ваших обязательств по данному разделу и применимым законам и нормам о защите данных и конфиденциальности.
В некоторых случаях вы можете использовать инструменты Talent.com для измерения эффективности ваших объявлений о работе, включая, например, конверсионные пиксели Talent.com или интеграцию между серверами. Эти инструменты предоставляются в качестве любезности, и мы можем отключить их в любое время. Вы несете полную ответственность за использование пикселей на своем сайте, а Talent.com отказывается от всей ответственности, связанной с таким использованием, и не дает никаких гарантий относительно надлежащего функционирования пикселей, любых сообщаемых цифр или того, что использование пикселей будет безошибочным. Вам рекомендуется не полагаться на пиксель. Любой такой пиксель отслеживания или аналитические данные, полученные с его помощью, не могут быть использованы для оспаривания или опровержения нашего подсчета количества кликов, который является обязательным. Вы соглашаетесь не использовать информацию, полученную с помощью пикселей отслеживания, ни для каких других целей, кроме как для оценки эффективности ваших объявлений о работе. Например, вы не можете использовать пиксель для составления профиля пользователей или для поведенческой аналитики. В случае принятия решения об использовании таких пикселей Вы обязуетесь соблюдать все применимые законы, включая, в частности, законы о конфиденциальности и защите данных, и, помимо прочего, обновить свою политику конфиденциальности и политику использования файлов cookie, чтобы описать использование таких пикселей, а также запрашивать согласие на использование пикселей у пользователей, когда они заходят на Ваш сайт. Вы соглашаетесь защищать и освобождать Talent.com от любых претензий, возникающих в связи с использованием вами такого пикселя.
Если вы получаете доступ к Услугам Talent.com или используете их через платформу третьей стороны, например, без ограничений, через платформы третьих сторон, применимые к реселлерам Talent.com, партнерам по системе отслеживания кандидатов, партнерам по рекламе вакансий или другим стратегическим партнерам (каждая из них - "Партнерская платформа"), вы понимаете и соглашаетесь, что будете размещать объявления о вакансиях только в связи с наймом сотрудников для вашей собственной организации, и вы соглашаетесь соблюдать наши Условия предоставления услуг. Talent.com оставляет за собой право, определяемое Talent.com по собственному усмотрению, отклонить или запретить использование Вами или какой-либо частью Вашего использования Услуг Talent.com через Партнерскую платформу, если Вы размещаете Объявление о вакансии в связи с наймом сотрудника для организации, отличной от Вашей.
ЕСЛИ ИНОЕ НЕ ПРЕДУСМОТРЕНО ОТДЕЛЬНЫМ ПИСЬМЕННЫМ СОГЛАШЕНИЕМ МЕЖДУ ВАМИ И TALENT.COM, СЛЕДУЮЩИЕ УСЛОВИЯ ПРИМЕНЯЮТСЯ К КЛИЕНТАМ, ПОЛЬЗУЮЩИМСЯ ПЛАТНЫМИ УСЛУГАМИ.
Если вы используете платные функции наших Услуг, вы соглашаетесь с условиями ценообразования и оплаты соответствующих Услуг, изложенными ниже и на нашем веб-сайте , и признаете, что Talent.com может время от времени обновлять и изменять их.
Talent.com может взимать с Вас плату различными способами в зависимости от предоставляемых услуг, в том числе за "клики", определяемые в настоящем Соглашении как действия пользователя, в результате которых описание вакансии отображается соискателю. Сюда входят клики на Объявления о работе на нашем Сайте, а также на других сайтах в каналах распространения. Определение Talent.com количества впечатлений является обязательным, даже в тех случаях, когда это количество включает в себя измерения, предоставленные третьей стороной. Talent.com отказывается от гарантий в отношении измерений, предоставленных сторонними поставщиками. Talent.com и ее филиалы, а также ее лицензиары и лицензиары третьих сторон отказываются от всех гарантий в отношении точности, уровня или сроков стоимости кликов, доставки любых заявок на работу или уровня заинтересованности пользователей, которые подают или просматривают ваши Объявления о работе. Стоимость кликов может изменяться в зависимости от различных факторов, включая, без ограничения, текущее предложение и спрос на рекламу и клики, источники и объем трафика, время суток и другие факторы. Вы признаете, что Talent.com обладает ограниченными знаниями и контролем в отношении того, как оцениваются клики на других сайтах, и вынуждены частично полагаться на отчеты, генерируемые другими сайтами.
Когда мы предоставляем бесплатный кредит для наших Услуг по размещению вакансий, вам может потребоваться предоставить действительную платежную и расчетную информацию. Платеж не будет взиматься до тех пор, пока вы не достигнете максимальной суммы бесплатного кредита.
В случае оплаты каких-либо Услуг с помощью кредитной или дебетовой карты Вы уполномочиваете Talent.com взимать с Вашей кредитной или дебетовой карты (или другого приемлемого способа оплаты, который Вы выбрали из предложенных) ("Способ оплаты") соответствующую плату за пользование Услугами в течение срока действия выбранных Вами платных Услуг, а также любые применимые налоги на продажу, использование, акцизы, товары и услуги, налог на потребление или другие аналогичные налоги, применимые к Услугам. Вы можете в любое время изменить или обновить способ оплаты в своих настройках. Любые платежи, осуществляемые с помощью кредитной карты, подлежат одобрению нашим финансовым партнером. При проверке кредитной карты может взиматься комиссия, которая будет автоматически возвращена Talent.com после проверки.
Вы подтверждаете, что уполномочены использовать Способ оплаты от имени своей компании, и соглашаетесь принять электронную запись о получении. Вы можете получить копию счета-фактуры через настройки учетной записи Talent. Если в какой-либо момент времени ваш Способ оплаты не принимает оплату за причитающиеся сборы, вы соглашаетесь с тем, что Talent.com может повторно использовать Способ оплаты до тех пор, пока он не примет оплату, и/или приостановить или прекратить ваш доступ к соответствующим Услугам, включая те, по которым у вас нет задолженности, и что вы будете продолжать нести ответственность за полную оплату таких Услуг даже после того, как ваш доступ к Услугам был прекращен или приостановлен.
Предоставляя любой Способ оплаты, Вы соглашаетесь с тем, что соответствующая информация о кредитных и дебетовых картах и биллинге может быть передана третьим лицам, таким как платежные процессоры и кредитные агентства, и/или коллекторским агентствам для проверки Вашей кредитоспособности, осуществления платежей, сбора платежей и штрафов за просрочку, если это применимо, а также для предоставления Вам соответствующих Услуг или для обеспечения соблюдения нашего соглашения с Вами. Вы соглашаетесь с тем, что Talent.com может получать обновленную платежную информацию по кредитным и дебетовым картам через сети платежных карт, эмитентов карт или другие сторонние источники. Вы также соглашаетесь с тем, что Talent.com может использовать обновленную информацию о карте для списания сумм, которые вы нам должны. Мы также можем передавать эту информацию правоохранительным органам и в ответ на повестки, судебные приказы и ордера на обыск.
Если вы решили воспользоваться платной Услугой, оплата которой производится через Веб-сайт, вы соглашаетесь с тем, что с вашего Платежного метода, находящегося в нашем файле, автоматически будет взиматься плата в соответствии с биллинговым циклом, предусмотренным на Веб-сайте для приобретенных вами Услуг. Если Ваш метод оплаты не примет оплату в установленный срок, Talent.com будет пытаться обработать Ваш метод оплаты на следующий день до тех пор, пока оплата не будет произведена.
Если Вы решили воспользоваться платной Услугой, оплата которой производится не через Веб-сайт, Вы соглашаетесь оплатить все неоплаченные счета в течение тридцати (30) дней с даты выставления счета.
На просроченные платежи могут начисляться проценты по ставке полтора процента в месяц (восемнадцать процентов годовых) или по самой высокой ставке, разрешенной законом, если она меньше, с даты наступления срока платежа до его полной оплаты. Вы несете ответственность за все разумные расходы (включая судебные издержки), понесенные Talent.com в связи с взысканием просроченных сумм.
Кроме того, если Вы просрочили оплату каких-либо сборов, мы оставляем за собой право либо (i) немедленно приостановить или прекратить Ваш доступ к соответствующим Услугам без уведомления, и в случае такого приостановления или прекращения Вы останетесь ответственным за всю сумму сборов, причитающихся за такие Услуги; либо (ii) выставить счет на Вашу кредитную/дебетовую карту, находящуюся в нашем файле, в зависимости от обстоятельств, в соответствии с настоящим или любым другим соглашением.
Если вы обоснованно оспариваете какую-либо часть счета, вы должны оплатить неоспариваемую часть счета и представить письменное уведомление о своем споре (с достаточным подробным изложением сути спора, суммы и счетов, являющихся предметом спора, и информации, необходимой для идентификации затронутой Услуги(й)) на оспариваемую сумму. Все спорные вопросы должны быть представлены Talent.com в письменном виде в течение тридцати (30) дней с даты выставления счета, в отношении которого у Вас возник спор. Вы отказываетесь от права оспаривать любые расходы, не оспоренные в течение такого тридцати (30) дневного периода. В случае если спор будет разрешен не в вашу пользу, вы должны выплатить такие суммы плюс проценты по ставке, указанной выше.
Наши платные Услуги могут облагаться налогом, и в этом случае Talent.com взимает с Вас, помимо платы за Услуги, любой применимый налог на продажу, использование, акциз, налог на товары и услуги, налог на потребление или другой аналогичный налог, применимый к Услугам. Валюта, в которой мы выставляем счет, и применимые налоги, которые могут взиматься за наши Услуги, определяются тем, с какой организацией Talent.com вы заключаете договор, и страной вашего проживания.
Вы можете приостановить или отменить использование наших Услуг в любое время, зайдя в Интернет и (а) приостановив или удалив объявление о вакансии или кампанию по подбору персонала, или (б) удалив свою учетную запись, или направив письменное уведомление своему представителю Talent.com. Вы понимаете, что, приостановив или отменив наши Услуги, Вы останетесь обязанным выплатить Talent.com всю сумму, причитающуюся за Услуги, оказанные до вступления в силу приостановки или отмены. Приостановка или отмена наших Услуг обычно вступает в силу в течение 24 часов, или в течение более длительного срока, если иное оговорено в отдельном соглашении между Вами и Talent.com. Вы признаете, что после приостановки действия наших Услуг у Вас сохраняется доступ к Вашей учетной записи и Вы можете в любое время активировать наши Услуги в Ваших настройках. Вы можете удалить свою учетную запись в любое время в настройках своей учетной записи. Вы признаете, что не можете удалить свою учетную запись, если у вас есть неоплаченные счета. При удалении учетной записи все данные, содержимое и функции, связанные с ней, например, объявления о работе, будут удалены, и Вы больше не сможете получить к ним доступ.
Вы понимаете и принимаете, что в максимально возможной степени, предусмотренной действующим законодательством, Вы не получите возврат любых предварительно внесенных платежей, если Вы отмените, прекратите или решите больше не пользоваться платными Услугами до истечения срока действия этих Услуг. В случае если Talent.com приостанавливает, ограничивает, ограничивает условия или прекращает ваш доступ к Услугам и/или вашей учетной записи в связи с нарушением вами настоящего Соглашения или любого другого соглашения, заключенного вами с Talent.com, вы понимаете и принимаете, что не получите возврата за неиспользованное время в отношении платы, которую вы предварительно внесли за продукт или услугу, и в той мере, в какой вы не внесли соответствующую плату, вы останетесь обязанным выплатить Talent.com всю сумму, причитающуюся за продукт или услугу, в зависимости от ситуации.
Если иное не предусмотрено законом, если вы заключаете договор с Talent.com в качестве Работодателя, настоящее Соглашение и любой спор, возникающий в связи с ним или каким-либо образом связанный с использованием Вами наших Услуг или настоящего Соглашения ("Спор"), регулируется законодательством провинции Квебек и применимым к нему законодательством Канады, если Вы находитесь в Канаде; законодательством Федеративной Республики Бразилия, если Вы находитесь в Бразилии; законодательством штата Иллинойс, если Вы находитесь в США; законодательством Французской Республики, если Вы находитесь во Франции; законодательством Швейцарской Конфедерации, если Вы находитесь в Швейцарии; законодательством Англии и Уэльса, если Вы находитесь в Великобритании или в других странах мира, без учета принципов коллизионного права.
Любые действия, иски или иные судебные разбирательства, связанные с таким Спором, должны подаваться только в суды, расположенные в следующих городах, и каждая из сторон настоящим соглашается с исключительной персональной юрисдикцией таких судов: Монреаль, провинция Квебек, если вы находитесь в Канаде; Сан-Паулу, штат Сан-Паулу, Бразилия, если вы находитесь в Бразилии; Чикаго, штат Иллинойс, США, если вы находитесь в США; Париж, Франция, если вы находитесь во Франции; Лозанна, Швейцария, если вы находитесь в Швейцарии; Лондон, Англия, если вы находитесь в Великобритании или в других странах мира.
Настоящим Вы также отказываетесь от права на суд присяжных в связи с любым иском или судебным разбирательством, каким-либо образом возникшим в результате или в связи с использованием Вами наших Услуг или настоящих Условий предоставления услуг.
Пользуясь нашими Услугами, Вы признаете, что Talent.com может предложить Вам эти Услуги только на условиях, изложенных в настоящем документе. В качестве частичной компенсации за использование Вами наших Услуг Вы соглашаетесь не подавать на Talent.com в качестве группового истца или представителя группы, присоединяться к ней в качестве члена группы или каким-либо образом участвовать в качестве противной стороны в групповом иске против Talent.com в отношении использования Вами наших Услуг, если это разрешено. Если вы не согласны с какой-либо частью этих условий, не продолжайте пользоваться нашими Услугами. Однако ничто в данном пункте не ограничивает ваши права на подачу иска в качестве индивидуального истца, в том числе в суд мелких тяжб, в соответствии с разделом B.9 выше.
В максимальной степени, разрешенной действующим законодательством, вы соглашаетесь защищать, возмещать и ограждать Talent.com и ее дочерних компаний, а также их соответствующих директоров, должностных лиц, членов совета директоров, сотрудников, агентов, правопреемников и правопреемников от любых претензий, ущерба, обязательств, потерь, ответственности, затрат или долгов и расходов (включая, но не ограничиваясь, все судебные издержки и расходы), возникающих в результате: (a) нарушения вами любого условия настоящего Соглашения; (b) использования вами наших Услуг и доступа к ним; (c) потери или раскрытия вами информации, полученной при использовании наших Услуг; (d) нарушения вами любых применимых законов или нормативных актов, включая, в частности, любые законы о защите прав потребителей, любые законы о занятости, прозрачности оплаты труда, равенстве или дискриминации, любые законы о защите данных или конфиденциальности и законы о борьбе со спамом, маркетинге по электронной почте или телемаркетинге (включая любые электронные письма, телефонные звонки или текстовые сообщения, отправленные вами или переданные другому Пользователю); (e) нарушение вами прав третьих лиц, включая, без ограничений, любые авторские права, права собственности или права на неприкосновенность частной жизни; (f) любые претензии по поводу того, что ваш Пользовательский контент причинил ущерб третьему лицу; (g) ваши действия в качестве Работодателя, включая, без ограничений, выполнение или невыполнение следующих действий: отбор, прием на работу, продвижение или понижение в должности любого сотрудника или соискателя; (h) действия любых сторонних поставщиков услуг, которых вы привлекаете для оказания вам помощи в деятельности, связанной с использованием вами наших Услуг, например, но не ограничиваясь этим: содействие вашей деятельности по поиску поставщиков или отслеживание коэффициента конверсии соискателей в кандидатов на работу; (i) доступ и использование Услуг любым другим лицом с использованием вашей учетной записи или информации для входа; и/или (j) ваше намеренное или умышленное неправомерное поведение или халатность. Данное обязательство по защите и возмещению убытков сохраняет свою силу после истечения срока действия настоящего Соглашения и использования Вами Услуг.
Вы можете согласиться с настоящими Условиями предоставления услуг только в том случае, если вам исполнилось восемнадцать (18) лет или если в вашей юрисдикции вы достигли возраста, позволяющего заключать обязательные договоры в соответствии с действующим законодательством. Если вы не достигли возраста, позволяющего заключать договоры в вашей юрисдикции, но вам разрешено работать в юрисдикции , в которой вы проживаете, вы можете продолжать пользоваться нашими Услугами, но ваш родитель или опекун должен согласиться с настоящими Условиями предоставления услуг от вашего имени. Родители и опекуны несут ответственность за действия детей, не достигших совершеннолетия, при использовании наших Услуг. НАСКОЛЬКО ЭТО ДОПУСКАЕТСЯ ДЕЙСТВУЮЩИМ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВОМ, МЫ СНИМАЕМ С СЕБЯ ВСЯКУЮ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЗА ЛЮБЫЕ ДЕЙСТВИЯ, КОТОРЫЕ МОГУТ СОВЕРШАТЬ НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИЕ БЕЗ РАЗРЕШЕНИЯ ИХ РОДИТЕЛЕЙ ИЛИ ЗАКОННЫХ ОПЕКУНОВ. ЕСЛИ ВЫ ЯВЛЯЕТЕСЬ РОДИТЕЛЕМ ИЛИ ЗАКОННЫМ ОПЕКУНОМ И ДАЕТЕ РАЗРЕШЕНИЕ СВОЕМУ РЕБЕНКУ НА РЕГИСТРАЦИЮ В ОДНОЙ ИЛИ ВСЕХ НАШИХ СЛУЖБАХ, ВЫ ТЕМ САМЫМ СОГЛАШАЕТЕСЬ С УСЛОВИЯМИ, КАСАЮЩИМИСЯ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ТАКИХ СЛУЖБ ВАШИМ РЕБЕНКОМ.
Если Вы являетесь зарегистрированным Пользователем наших Услуг, Вы обязуетесь предоставлять точную, актуальную и полную информацию о себе в процессе регистрации, а также нести ответственность за сохранение конфиденциальности своих регистрационных данных.
Вы несете полную ответственность за действия, совершаемые под вашей учетной записью. Вы несете ответственность за любое неправильное использование пароля или любой несанкционированный доступ, даже если вы уведомили нас о таком нарушении безопасности. Мы оставляем за собой право в любое время отключить или прекратить действие Вашей учетной записи, имени пользователя, пароля или другого идентификатора по нашему собственному усмотрению по любой причине, в том числе в связи с нарушением положений Условий предоставления услуг.
Предоставляя Talent.com свой адрес электронной почты при регистрации в качестве Пользователя наших Услуг или иным образом, Вы соглашаетесь с тем, что мы будем использовать Ваш адрес электронной почты для отправки Вам сообщений, связанных с Услугами. Мы также можем использовать ваш адрес электронной почты для отправки вам других сообщений, таких как изменения в функциях Сервиса и специальные предложения , в той мере, в какой вы согласились получать такие сообщения, или если это разрешено законами юрисдикции , в которой вы проживаете. Если вы не хотите получать от нас маркетинговые сообщения, вы можете отказаться от них или изменить свои предпочтения в своем профильном аккаунте, если вы являетесь соискателем, или в своем аккаунте работодателя, если вы являетесь работодателем, или следуя инструкциям по отказу от рассылки и/или отмене подписки в электронном сообщении, или запросив отказ от рассылки, написав в наш отдел обслуживания клиентов по адресу [email protected]. Обратите внимание, что, хотя вы можете отказаться от получения маркетинговых сообщений, вы не можете отказаться от получения сообщений, связанных с обслуживанием, включая сообщения, касающиеся безопасности, юридических уведомлений, вашей учетной записи, использования наших Услуг, выставления счетов и других транзакционных целей, если вы не деактивируете свою учетную запись и не прекратите использование наших Услуг.
Наши Услуги позволяют Пользователям размещать Пользовательский контент, включая, помимо прочего, Объявления о работе, информацию о Работодателях, изображения, логотипы, торговые марки, вопросы для проверки, информацию о соискателях, резюме/КВ, ответы на вопросы для проверки, комментарии и другие материалы ("Пользовательский контент").
Talent.com выступает в качестве пассивного канала для распространения, предоставления и публикации Пользовательского контента, и (a) не осуществляет контроль и не несет ответственности за содержание любого Пользовательского контента; (b) не поддерживает любой такой Пользовательский контент, включая рекламу и информацию об услугах третьих лиц, Объявления о работе, информацию о заработной плате и другую информацию, предоставляемую другими Пользователями; (c) не дает никаких гарантий относительно точности, актуальности, пригодности, надежности или качества информации, содержащейся в таком Пользовательском контенте; и (d) не несет никакой ответственности за непреднамеренный, нежелательный, неточный, вводящий в заблуждение или незаконный Пользовательский контент, предоставляемый Соискателями, Работодателями и третьими лицами. Вы соглашаетесь с тем, что полагаетесь на любой Пользовательский контент на свой страх и риск.
Хотя Talent.com не обязан проверять Пользовательский контент, мы можем отслеживать Пользовательский контент и оставляем за собой право удалять без уведомления любой Пользовательский контент или его часть, которые, по нашему собственному усмотрению, (a) нарушают наши Условия предоставления услуг, (b) нарушают любой закон или постановление, (c) нарушают права третьих лиц или (d) создают ответственность для Talent.com или иным образом негативно влияют на Talent.com. Вы также признаете, что Talent.com может приостановить и/или прекратить действие любого профиля учетной записи пользователя, связанного с таким Пользовательским контентом.
В соответствии с действующими законами, нормативными актами или судебными решениями, направленными на исключение или ограничение ответственности поставщиков онлайновых услуг, предоставляющих доступ к пользовательскому контенту, мы , как правило, не можем нести ответственность по искам, возникающим в связи с Пользовательским контентом, предоставленным третьими лицами на Talent.com. Решение Talent.com об удалении, неразмещении или распространении Пользовательского контента само по себе не равнозначно участию в создании такого Пользовательского контента и, соответственно, не является отказом от иммунитета, предоставляемого такими применимыми законами, нормами или судебными решениями, включая раздел 230 Закона США о пристойности в сфере коммуникаций или любые другие аналогичные применимые законы.
Talent.com может раскрывать Пользовательский контент соискателям и работодателям, а также, при определенных обстоятельствах, третьим лицам в целях предоставления наших Услуг или обеспечения соблюдения Условий предоставления услуг, а также для защиты себя, наших аффилированных лиц, наших партнеров и наших посетителей или для выполнения юридических обязательств или правительственных запросов. Это означает, например, что Talent.com может выполнять повестки в суд, ордера на обыск, запросы правоохранительных органов или суда о раскрытии источника Пользовательского контента, удалении Пользовательского контента или предоставлении другой надлежащим образом запрошенной информации.
Если Вы считаете, что какой-либо Пользовательский контент нарушает наши Условия предоставления услуг, пожалуйста, свяжитесь с нашим юридическим отделом по адресу [email protected], чтобы мы имели возможность рассмотреть вопрос о его удалении.
Размещая, предоставляя, предоставляя и/или иным образом делая доступным для нас любой Пользовательский контент, в том числе с целью обмена вашей информацией с Соискателями или Работодателями, вы прямо предоставляете и подтверждаете, что у вас есть право предоставить Talent.com безвозмездную, сублицензируемую, бессрочную, передаваемую, неисключительную, всемирную лицензию на использование, продажу, воспроизведение, адаптацию, перевод, сублицензирование, публичный показ, создание производных работ и иное использование всего такого Пользовательского контента полностью или частично и в любой форме, на носителях или с использованием любых технологий, как известных сейчас, так и разработанных в будущем, для целей размещения такого Пользовательского контента на платформах, на которых мы предоставляем Услуги, включая, без ограничения, веб-сайты Talent.com и мобильных приложениях, распространения такого Пользовательского контента через Каналы распространения, на сайтах социальных сетей и в оповещениях о вакансиях для соискателей, для продвижения Talent.com и Услуг, а также для обмена или иного использования такого Пользовательского контента и дополнительной информации, что обоснованно необходимо для выполнения Услуг, которые мы Вам предоставляем. Вы соглашаетесь оплачивать все авторские гонорары, сборы, убытки и любые другие денежные суммы, причитающиеся любому физическому или юридическому лицу в связи с таким Пользовательским контентом. Вы соглашаетесь защищать, возмещать и ограждать Talent.com и его аффилированные лица от любых претензий, возникающих в связи с любым таким Пользовательским контентом.
Если Вы являетесь Работодателем, Вы признаете и соглашаетесь с тем, что Talent.com не обязан и может быть не в состоянии удалить Ваши Объявления о работе и другой Пользовательский контент (включая любые логотипы и/или товарные знаки, содержащиеся в них) после того, как они (i) были распространены через наши Каналы распространения (ii) указаны в результатах поисковых систем или (iii) распространены на веб-сайтах и в электронных письмах или текстах оповещения о вакансиях, и в каждом вышеуказанном случае предоставленная Вами лицензия будет бессрочной и безотзывной для такого использования.
В той мере, в какой ваш Пользовательский контент является товарным знаком, торговым наименованием, знаком обслуживания или названием услуги, защищенным законом, вышеуказанная лицензия также распространяется на использование Talent.com для идентификации вас как Пользователя Услуг в любых рекламных и маркетинговых материалах для продвижения Talent.com и Услуг. Кроме того, в той мере, в какой вы предоставили Talent.com право доступа к определенному Пользовательскому контенту, который присутствует на другом веб-сайте или сервисе, принадлежащем вам или контролируемом вами, вы предоставляете Talent.com право осуществлять сканирование такого веб-сайта, необходимое для извлечения такого Пользовательского контента для использования в Услугах, как предусмотрено в вышеуказанных лицензионных соглашениях.
Вы признаете, что Talent.com не обязан предоставлять Вам вознаграждение в какой-либо форме в рамках осуществления своих прав по лицензии, предоставленной в настоящем разделе.
Вы заявляете и гарантируете, что обладаете правами, полномочиями и властью, необходимыми для предоставления прав, описанных в данном разделе, на Пользовательский контент, который вы предоставляете, обеспечиваете, делаете доступным или размещаете через Услуги; что использование Talent.com вашего Пользовательского контента не будет нарушать закон или ущемлять права третьих лиц; и что ваш Пользовательский контент и любая другая информация, которую вы предоставляете нам, является законной, полной, законной, правдивой и точной.
Вы соглашаетесь, что будете использовать наши Услуги исключительно в законных целях в соответствии с настоящими Условиями предоставления услуг и всеми применимыми законами, нормативными актами или другими юридически закрепленными обязательствами, которые Вы можете иметь перед нами и третьими лицами. Вы понимаете, что можете подвергнуть себя ответственности, если Ваш Пользовательский контент или иное использование наших Услуг нарушает действующее законодательство или права третьих лиц.
Вы обязуетесь не участвовать ни в одном из следующих запрещенных видов деятельности:
Talent.com оставляет за собой право использовать любые методы для обнаружения и блокирования вышеуказанных действий, а также для проверки Пользовательского контента и действий Пользователей с целью предотвращения злоупотреблений на Веб-сайте. Хотя Talent.com приложит все усилия для обнаружения и предотвращения вышеуказанных действий, мы не будем нести ответственность в случае, если нам не удастся этого сделать. Мы можем постоянно или временно ограничивать, ограничивать, прекращать или приостанавливать ваш доступ к Услугам или любым их функциям, в том числе если, по нашему единоличному мнению, вы нарушаете или нарушали любое положение наших Условий предоставления услуг, совершали мошенничество или другие злоупотребления при использовании Услуг. Мы не несем ответственности в случае, если ваша учетная запись была ошибочно помечена для проверки.
Talent.com не несет никакой ответственности за ваше взаимодействие с другими Пользователями, а также за действия или бездействие любого Пользователя. Talent.com не несет перед Вами никаких обязательств по исполнению настоящего Соглашения в отношении любого другого Пользователя. Вы соглашаетесь разрешать любые споры, которые могут возникнуть у Вас с другими Пользователями, непосредственно с этим Пользователем. Как лицо, ищущее работу, Вы соглашаетесь с тем, что любые права, которые Вы имеете в соответствии с любым применимым законодательством, относящимся к Вашим отношениям с Работодателем в контексте использования наших Услуг, включая законы о занятости, равенстве или дискриминации, законы о защите прав потребителей и честной кредитной отчетности, законы о защите данных и конфиденциальности, могут быть предъявлены только такому Работодателю.
Настоящие Условия предоставления услуг предоставляют Соискателям и Работодателям лишь ограниченную лицензию на доступ и использование Услуг в соответствии с их условиями. Соответственно, Вы соглашаетесь с тем, что Talent.com не передает никаких прав собственности или интеллектуальной собственности на Услуги или любые материалы, используемые в связи с Услугами, включая, без ограничений, программное обеспечение (включая исходный код), программы, продукты, информацию, документацию, изображения, текст, графику, пользовательские интерфейсы, визуальные интерфейсы, иллюстрации, логотипы, патенты, торговые марки, знаки обслуживания, авторские права, фотографии, аудио, видео, музыку и содержание ("Содержание Talent.com"). Весь такой Контент Talent.com, а также дизайн, структура, выбор, координация, выражение, "внешний вид" и расположение любого контента, содержащегося в Услугах или доступного через них (за исключением Обратной связи), принадлежат, контролируются и/или лицензируются исключительно Talent.com или его членами, родительскими(и) лицензиарами или аффилированными лицами. Talent.com, логотипы Talent.com и все прочие знаки являются собственными товарными знаками Talent.com, и любое использование таких знаков, включая, без ограничений, в качестве доменных имен, идентификаторов учетных записей или в связи с любой практикой оптимизации поисковых систем, без предварительного письменного разрешения Talent.com настоящим строго запрещено. За исключением случаев, прямо предусмотренных в настоящем документе, ничто в Условиях предоставления услуг не должно рассматриваться как создающее лицензию на любые такие права интеллектуальной собственности, и вы соглашаетесь не продавать, не лицензировать, не сдавать в аренду, не изменять, не распространять, не копировать, не воспроизводить, не передавать, не демонстрировать публично, не публиковать, не адаптировать, не редактировать и не создавать производные работы из любых материалов или содержания, доступных в Услугах. Использование Контента Talent.com или материалов, размещенных в Услугах, в любых целях, прямо не разрешенных Условиями предоставления услуг, строго запрещено .
Если вы участвуете в какой-либо оценке Услуг или иным образом предоставляете Talent.com предложения, комментарии, идеи, мнения, рекомендации по изменению, исправлению, улучшению или усовершенствованию Услуг, а также другие отзывы об Услугах (далее "Отзывы"), вы соглашаетесь с тем, что эти Отзывы становятся собственностью Talent.com.
Такая Обратная связь будет считаться включающей безвозмездное, бессрочное, безотзывное, передаваемое, сублицензируемое и неисключительное право и лицензию Talent.com на принятие, публикацию, воспроизведение, распространение, передачу, распределение, копирование, использование, создание производных работ и демонстрацию (полностью или частично) по всему миру или действия в отношении любой такой Обратной связи без дополнительного одобрения или рассмотрения в любой форме, с помощью средств массовой информации или технологий, известных в настоящее время или разработанных впоследствии, на весь срок действия любых прав, которые могут существовать на такое содержание, и настоящим Вы отказываетесь от любых претензий на обратное. Вы соглашаетесь с тем, что настоящая Обратная связь не создает для Talent.com каких-либо обязательств по соблюдению конфиденциальности. В той степени, в какой это допускается действующим законодательством, Вы отказываетесь от любых моральных прав и даете безотзывное согласие на любые действия, которые в противном случае нарушили бы Ваши моральные права, в отношении Ваших Отзывов. Вы соглашаетесь не предоставлять никаких Отзывов, которые нарушают какое-либо соглашение, заключенное Вами с третьей стороной.
Используя любое из мобильных приложений Talent.com, которые можно загрузить в маркетплейсах приложений для устройств ("Приложения Talent.com"), Вы соглашаетесь с тем, что все условия и положения, содержащиеся в настоящем документе, применяются к использованию Вами Приложений Talent.com. Кроме того, вы соглашаетесь с тем, что приложения Talent.com могут отправлять вам push-уведомления, если вы включите получение уведомлений и/или подпишитесь на получение уведомлений. Загружая и используя Приложения Talent.com, Вы разрешаете нам вносить изменения в форматирование любого Пользовательского контента в том виде, в котором он отображается на Вашем телефоне. Вы также признаете, что использование Приложений Talent.com может потребовать использования тарифного плана передачи данных Вашего оператора сотовой связи. Вы несете ответственность за оплату всех расходов, связанных с использованием Вами Приложений Talent.com, а мы снимаем с себя всю ответственность за такие расходы. Кроме того, если вы разрешите приложениям Talent.com использовать службы определения местоположения, приложения Talent.com могут предлагать вам и собирать у вас информацию, основанную на вашем географическом положении.
В дополнение к вашему согласию с вышеизложенными условиями и положениями и несмотря на все противоречия, содержащиеся в настоящем документе, в отношении использования вами приложения Talent.com, загружаемого из Google Play (или его правопреемников), управляемого компанией Google, Inc. или одной из ее дочерних компаний ("Google"): в случае противоречия между (a) Условиями предоставления услуг Google Play и Политиками Google Play для бизнеса и программ или другими условиями, которые Google определяет в качестве условий лицензии конечного пользователя по умолчанию для Google Play (все вместе именуемые "Условия Google Play"), и (b) другими положениями и условиями настоящего Соглашения, в отношении использования Вами любого приложения Talent.com, которое Вы приобретаете в Google Play, применяются Условия Google Play. Настоящим Talent.com и вы признаете, что компания Google не несет никакой ответственности за соблюдение или несоблюдение Talent.com или вами (или любым другим пользователем) условий настоящего Соглашения или Условий Google Play.
В дополнение к Вашему согласию с вышеизложенными положениями и условиями, а также несмотря на что-либо противоположное в настоящем документе, следующие положения применяются в отношении использования Вами приложений Talent.com, загружаемых из магазина Apple App Store или его правопреемников, управляемого компанией Apple Inc. или одной из ее аффилированных компаний ("Apple"): Компания Apple не является стороной настоящего Соглашения, не владеет и не несет ответственности за Приложения Talent.com. Компания Apple не предоставляет никаких гарантий в отношении приложения Talent.com, за исключением, если это применимо, возврата стоимости его приобретения. Компания iTunes не несет ответственности за техническое обслуживание или другие услуги по поддержке приложения Talent.com и не отвечает за любые другие претензии, потери, обязательства, ущерб, затраты или расходы, связанные с приложением Talent.com, включая любые претензии третьих лиц по поводу ответственности за качество продукции, претензии по поводу несоответствия приложения Talent.com любым применимым юридическим или нормативным требованиям, претензии, возникающие в соответствии с законодательством о защите прав потребителей или аналогичным законодательством, а также претензии в связи с нарушением прав интеллектуальной собственности. Любые запросы или жалобы, связанные с использованием приложения Talent.com, в том числе касающиеся прав интеллектуальной собственности, должны направляться в Talent.com. Предоставленная Вам лицензия ограничивается не подлежащей передаче лицензией на использование приложения Talent.com на продуктах под маркой Apple, работающих под управлением операционной системы iOS компании Apple и находящихся в Вашей собственности или под Вашим контролем, или в иных случаях, разрешенных Правилами использования, изложенными в Условиях обслуживания App Store компании Apple. Кроме того, при использовании приложения Talent.com Вы должны соблюдать условия любого соглашения с третьими сторонами, применимого к Вам, например, соглашение о предоставлении услуг беспроводной передачи данных. Компания Apple и ее дочерние компании являются бенефициарами настоящего Соглашения в отношении третьих лиц и, после принятия Вами условий настоящего Соглашения, будут иметь право (и будет считаться, что они приняли это право) обеспечивать исполнение настоящего Соглашения в отношении Вас как бенефициара в отношении третьих лиц; несмотря на вышеизложенное, право Talent.com заключать, отменять или прекращать любые изменения, отказы или урегулирования в рамках настоящего Соглашения не зависит от согласия третьей стороны.
Talent.com может предлагать продукты или функции для бета-тестирования на нашем веб-сайте. Такие продукты или функции для бета-тестирования могут предлагаться в ограниченном количестве, в ограниченном месте и в течение ограниченного времени. Мы можем прекратить или отменить полностью или частично бета-версию продукта или функции в любое время без предварительного уведомления. ЛЮБОЙ БЕТА-ВЕРСИЯ ПРОДУКТА ИЛИ ФУНКЦИИ НАХОДИТСЯ НА СТАДИИ ТЕСТИРОВАНИЯ И ПРЕДОСТАВЛЯЕТСЯ НА УСЛОВИЯХ "КАК ЕСТЬ" И "КАК ДОСТУПНО", МОЖЕТ СОДЕРЖАТЬ ДЕФЕКТЫ, И ОСНОВНОЙ ЦЕЛЬЮ БЕТА-ТЕСТИРОВАНИЯ ЯВЛЯЕТСЯ ПОЛУЧЕНИЕ ОТЗЫВОВ О РАБОТЕ ПРОДУКТА. РЕКОМЕНДУЕТСЯ СОХРАНЯТЬ ВАЖНЫЕ ДАННЫЕ, СОБЛЮДАТЬ ОСТОРОЖНОСТЬ И НИ В КОЕМ СЛУЧАЕ НЕ ПОЛАГАТЬСЯ НА ПРАВИЛЬНОСТЬ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ ИЛИ РАБОТОСПОСОБНОСТЬ БЕТА-ВЕРСИИ ПРОДУКТА ИЛИ ФУНКЦИИ, А ТАКЖЕ НА СОПРОВОДИТЕЛЬНЫЕ МАТЕРИАЛЫ.
Вы не имеете права пользоваться нашими Услугами, если вы (i) находитесь на территории, являетесь резидентом или гражданином какой-либо страны, на которую распространяется эмбарго, санкции или другие ограничения со стороны правительства США или Канады (ii) включены в какой-либо список лиц, которым отказано в доступе со стороны правительства США или Канады, или (iii) занимаетесь деятельностью, прямо или косвенно связанной с распространением оружия массового уничтожения. Кроме того, вы не должны предоставлять наши Услуги любому физическому или юридическому лицу, которое подпадает под действие пунктов (i), (ii) или (iii) выше. Talent.com оставляет за собой право ограничить или прекратить предоставление всех и любых Услуг в определенных странах или регионах в любое время по причине или во время войны, политических потрясений или неопределенности, бунта, восстания, терроризма или угрозы такового, а также гражданских беспорядков.
Вы подтверждаете, что не получали и не предлагали никаких незаконных или неправомерных взяток, откатов, платежей, подарков или ценных вещей от сотрудников или агентов Talent.com в связи с настоящим Соглашением.
Законы об авторском праве, такие как Закон об авторском праве в Канаде или Закон об авторском праве в цифровую эпоху 1998 года в США, а также аналогичные законы в других юрисдикциях предусматривают средства правовой защиты для владельцев авторских прав, которые считают, что материалы, размещенные в Интернете, нарушают их права в соответствии с применимыми законами об авторском праве. Если вы добросовестно полагаете, что материалы, размещенные на сайте Talent.com, нарушают ваши авторские права в соответствии с любым применимым законодательством об авторском праве, вы (или ваш агент) можете направить нам уведомление в установленной форме с требованием удалить материал или заблокировать доступ к нему. В уведомлении (a) указываются имя и адрес истца, а также любые другие сведения, предусмотренные нормативными актами, которые позволяют связаться с истцом; (b) указывается произведение или иной объект, к которому относится заявленное нарушение; (c) указывается интерес или право истца в отношении авторских прав на произведение или иной объект; (d) указать данные о местонахождении электронного места, к которому относится заявленное нарушение; (e) указать нарушение, о котором заявлено; (f) указать дату и время совершения заявленного нарушения; и (g) содержать любую другую информацию, которая может быть предписана нормативными актами.
Если вы добросовестно полагаете, что уведомление о нарушении авторских прав было подано против вас неправомерно, вы можете направить Talent.com встречное уведомление. Уведомления и встречные уведомления должны соответствовать действующим на тот момент требованиям, предъявляемым действующим законодательством об авторском праве. Уведомления и встречные уведомления в отношении Веб-сайта должны направляться в письменном виде по адресу: Talent.com Inc., 5800 St-Denis Street, Suite 604, Montreal, Québec, Canada, H2S 3L5, Attention: Privacy Officer. Перед подачей уведомления или встречного уведомления рекомендуется проконсультироваться с юристом. Кроме того, имейте в виду, что в соответствии с некоторыми законами об авторском праве за ложные претензии предусмотрены штрафные санкции.
Если вы добросовестно полагаете, что какой-либо контент в Услугах является незаконным или нарушает ваши права на интеллектуальную собственность или права третьих лиц, кроме авторских прав, например, товарные знаки, или хотите поставить нас в известность о любых других незаконных или нарушающих права действиях, связанных с Услугами, вы можете связаться с нами по электронной почте по адресу: [email protected]. Любое уведомление, направляемое нам, должно содержать: (a) подробное описание нарушающего права или незаконного материала или деятельности, включая причины, по которым они являются нарушающими права или незаконными; (b) подробное описание с указанием местонахождения материала, который, по вашему мнению, является нарушающим права или незаконным (если применимо); и (c) ваше имя, адрес, номер телефона и адрес электронной почты.
Информацию о том, как мы собираем, обрабатываем, передаем и храним ваши Персональные данные, см. на нашем сайте в Политике конфиденциальности .
К сожалению, передача информации через Интернет не является полностью безопасной, и поэтому мы не можем гарантировать, что неавторизованные третьи лица не смогут нарушить наши меры безопасности или использовать Ваши персональные данные в неправомерных целях. Вы признаете, что предоставляете свои персональные данные на свой страх и риск. Любое фактическое или попыточное использование Вами Услуг в нарушение настоящего Соглашения может привести к уголовному и/или гражданскому преследованию. Talent.com оставляет за собой право по своему усмотрению просматривать, отслеживать и/или записывать любую информацию, связанную с использованием Вами Услуг, без предварительного уведомления или разрешения с Вашей стороны, включая, без ограничений, архивирование содержимого и/или сообщений, представленных и/или отправленных Вами через Услуги.
Мы постоянно проверяем нашу систему на предмет потенциальных нарушений и разработали программу Bug Bounty, которая активно поощряет и вознаграждает третьих лиц за обнаружение уязвимостей в системе безопасности нашего сайта. Мы располагаем специальными ресурсами, отслеживающими наши серверы на предмет возможных вторжений или уязвимостей. Мы шифруем наши данные при хранении и передаче, а также применяем строгие политики контроля доступа к данным в нашей организации. Ни одна система не может быть защищена на 100%, поэтому мы выделяем ресурсы для минимизации риска утечек, нарушений или взломов.
Если Вы не являетесь ни Соискателем, ни Работодателем, как это определено в настоящем Соглашении, то настоящее Соглашение и любые споры, возникающие в связи с ним или каким-либо образом связанные с использованием Вами наших Услуг ("Спор"), будут регулироваться законодательством провинции Квебек и применимым к нему законодательством Канады, без учета принципов коллизионного права. Любые действия, иски или иные судебные разбирательства, связанные с таким Спором, должны подаваться только в суды провинции Квебек, Канада, и стороны такого Спора настоящим соглашаются на исключительную персональную юрисдикцию таких судов.
TALENT.COM НЕ ДАЕТ НИКАКИХ ЗАВЕРЕНИЙ ИЛИ ГАРАНТИЙ В ОТНОШЕНИИ УСЛУГ, ВКЛЮЧАЯ ВСЕ МАТЕРИАЛЫ, ИНФОРМАЦИЮ, СОВЕТЫ, ОБЪЯВЛЕНИЯ О ВАКАНСИЯХ, КАРЬЕРНЫЙ СПРАВОЧНИК, СОДЕРЖАНИЕ ПОЛЬЗОВАТЕЛЯ, ПРОДУКТЫ ИЛИ ФУНКЦИИ, ПРЕДЛАГАЕМЫЕ В РАМКАХ УСЛУГ, И ПРЕДОСТАВЛЯЕТ УСЛУГИ НА УСЛОВИЯХ "КАК ЕСТЬ" И "КАК ДОСТУПНО". НИКАКИЕ СОВЕТЫ ИЛИ ИНФОРМАЦИЯ, УСТНЫЕ ИЛИ ПИСЬМЕННЫЕ, ПОЛУЧЕННЫЕ ВАМИ ОТ TALENT.COM, ЕЕ СОТРУДНИКОВ ИЛИ АГЕНТОВ, ИЛИ ЧЕРЕЗ УСЛУГИ, НЕ СОЗДАЮТ НИКАКИХ ГАРАНТИЙ, ПОРУЧИТЕЛЬСТВ, СРОКОВ ИЛИ УСЛОВИЙ, НЕ ОГОВОРЕННЫХ В НАСТОЯЩЕМ ДОКУМЕНТЕ. В МАКСИМАЛЬНОЙ СТЕПЕНИ, РАЗРЕШЕННОЙ ДЕЙСТВУЮЩИМ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВОМ, TALENT.COM И ЕЕ ФИЛИАЛЫ, А ТАКЖЕ ЕЕ И ИХ ЛИЦЕНЗИАРЫ, ЯВЛЯЮЩИЕСЯ ТРЕТЬИМИ СТОРОНАМИ, ПРЯМО ОТКАЗЫВАЮТСЯ ОТ ВСЕХ ГАРАНТИЙ, ЯВНЫХ, ПОДРАЗУМЕВАЕМЫХ, УСТАНОВЛЕННЫХ ЗАКОНОМ ИЛИ ИНЫХ, ВКЛЮЧАЯ, БЕЗ ОГРАНИЧЕНИЙ, ГАРАНТИИ ТОВАРНОГО СОСТОЯНИЯ, ПРИГОДНОСТИ ДЛЯ КОНКРЕТНОЙ ЦЕЛИ, НЕНАРУШЕНИЯ ПРАВ СОБСТВЕННОСТИ, ПРАВА СОБСТВЕННОСТИ, КАЧЕСТВА УСЛУГ И ТОГО, ЧТО ПРЕДОСТАВЛЯЕМЫЕ УСЛУГИ БУДУТ БЕСПЕРЕБОЙНЫМИ, БЕЗОШИБОЧНЫМИ, БЕЗОПАСНЫМИ ИЛИ НАДЕЖНЫМИ. TALENT.COM И ЕЕ АФФИЛИРОВАННЫЕ ЛИЦА, А ТАКЖЕ ЕЕ ЛИЦЕНЗИАРЫ И ИХ ТРЕТЬИ СТОРОНЫ ОТКАЗЫВАЮТСЯ ОТ ЛЮБЫХ ГАРАНТИЙ В ОТНОШЕНИИ БЕЗОПАСНОСТИ, НАДЕЖНОСТИ, СВОЕВРЕМЕННОСТИ И ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ УСЛУГ, А ТАКЖЕ ВСЕХ МАТЕРИАЛОВ, ИНФОРМАЦИИ, СОВЕТОВ, ОБЪЯВЛЕНИЙ О ВАКАНСИЯХ, ПОЛЬЗОВАТЕЛЬСКОГО КОНТЕНТА, ФУНКЦИЙ И ПРОДУКТОВ, ПРЕДЛАГАЕМЫХ В РАМКАХ УСЛУГ. TALENT.COM И ЕЕ ФИЛИАЛЫ, А ТАКЖЕ ЕЕ И ИХ СТОРОННИЕ ЛИЦЕНЗИАРЫ ОТКАЗЫВАЮТСЯ ОТ ЛЮБЫХ ГАРАНТИЙ В ОТНОШЕНИИ УСЛУГ ИЛИ ТОВАРОВ, ПОЛУЧЕННЫХ ЧЕРЕЗ ВЕБ-САЙТ ИЛИ РЕКЛАМИРУЕМЫХ НА НЕМ, ИЛИ ПОЛУЧЕННЫХ ПО ЛЮБЫМ ССЫЛКАМ, ПРЕДОСТАВЛЕННЫМ TALENT.COM. TALENT.COM НЕ НЕСЕТ ОТВЕТСТВЕННОСТИ ЗА ДЕЙСТВИЯ, СОДЕРЖАНИЕ, ИНФОРМАЦИЮ ИЛИ ДАННЫЕ ТРЕТЬИХ ЛИЦ, И ВЫ ОСВОБОЖДАЕТЕ НАС, НАШИХ ДИРЕКТОРОВ, ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ, СОТРУДНИКОВ И АГЕНТОВ ОТ ЛЮБЫХ ПРЕТЕНЗИЙ И УБЫТКОВ, ИЗВЕСТНЫХ И НЕИЗВЕСТНЫХ, ВОЗНИКАЮЩИХ В РЕЗУЛЬТАТЕ ИЛИ КАКИМ-ЛИБО ОБРАЗОМ СВЯЗАННЫХ С ЛЮБЫМИ ПРЕТЕНЗИЯМИ, КОТОРЫЕ ВЫ ИМЕЕТЕ К ЛЮБЫМ ТАКИМ ТРЕТЬИМ ЛИЦАМ.
ЕСЛИ ЛЮБАЯ ТАКАЯ ГАРАНТИЯ ИЛИ ГАРАНТИЯ НЕ МОЖЕТ БЫТЬ ИСКЛЮЧЕНА В СООТВЕТСТВИИ С ПРИМЕНИМЫМ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВОМ, ТО В ТОЙ СТЕПЕНИ, В КОТОРОЙ ЭТО РАЗРЕШЕНО ПРИМЕНИМЫМ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВОМ, ОТВЕТСТВЕННОСТЬ TALENT.COM ЗА НАРУШЕНИЕ ЛЮБОЙ ТАКОЙ ГАРАНТИИ ИЛИ ГАРАНТИИ ОГРАНИЧИВАЕТСЯ (ПО ВЫБОРУ TALENT.COM): (A) В ОТНОШЕНИИ ТОВАРОВ - РЕМОНТОМ ИЛИ ЗАМЕНОЙ ТОВАРОВ, ПОСТАВКОЙ ЭКВИВАЛЕНТНЫХ ТОВАРОВ ИЛИ ОПЛАТОЙ СТОИМОСТИ РЕМОНТА ИЛИ ЗАМЕНЫ ТОВАРОВ ИЛИ ПОСТАВКИ ЭКВИВАЛЕНТНЫХ ТОВАРОВ; ИЛИ (B) В ОТНОШЕНИИ УСЛУГ - ПОВТОРНОЙ ПОСТАВКОЙ УСЛУГ ИЛИ ОПЛАТОЙ СТОИМОСТИ ПОВТОРНОЙ ПОСТАВКИ УСЛУГ.
НИ ПРИ КАКИХ ОБСТОЯТЕЛЬСТВАХ TALENT.COM ИЛИ ЕГО ФИЛИАЛЫ, А ТАКЖЕ ЕГО ИЛИ ИХ СТОРОННИЕ ЛИЦЕНЗИАРЫ НЕ НЕСУТ ОТВЕТСТВЕННОСТИ ПЕРЕД ЛЮБЫМ ПОЛЬЗОВАТЕЛЕМ В СВЯЗИ С ИСПОЛЬЗОВАНИЕМ ИЛИ НЕПРАВИЛЬНЫМ ИСПОЛЬЗОВАНИЕМ УСЛУГ ИЛИ ДОВЕРИЕМ К НИМ СО СТОРОНЫ ЭТОГО ПОЛЬЗОВАТЕЛЯ. ТАКОЕ ОГРАНИЧЕНИЕ ОТВЕТСТВЕННОСТИ ПРИМЕНЯЕТСЯ ДЛЯ ПРЕДОТВРАЩЕНИЯ ВЗЫСКАНИЯ КОСВЕННЫХ, СЛУЧАЙНЫХ, ПОСЛЕДУЮЩИХ, СПЕЦИАЛЬНЫХ, ОБРАЗЦОВЫХ И ШТРАФНЫХ УБЫТКОВ НЕЗАВИСИМО ОТ ТОГО, ОСНОВАНО ЛИ ТАКОЕ ТРЕБОВАНИЕ НА ГАРАНТИИ, ДОГОВОРЕ, ПРАВОНАРУШЕНИИ (ВКЛЮЧАЯ ХАЛАТНОСТЬ), ВОЗМЕЩЕНИИ УБЫТКОВ ИЛИ ИНОМ ОСНОВАНИИ, ДАЖЕ ЕСЛИ TALENT.COM ИЛИ ЕЕ ФИЛИАЛЫ, ИЛИ ЕЕ ИЛИ ИХ СТОРОННИЕ ЛИЦЕНЗИАРЫ БЫЛИ ПРЕДУПРЕЖДЕНЫ О ВОЗМОЖНОСТИ ТАКИХ УБЫТКОВ, И НЕЗАВИСИМО ОТ НЕВЫПОЛНЕНИЯ ОСНОВНОЙ ЦЕЛИ ЛЮБОГО СРЕДСТВА ПРАВОВОЙ ЗАЩИТЫ. ТАКОЕ ОГРАНИЧЕНИЕ ОТВЕТСТВЕННОСТИ ПРИМЕНЯЕТСЯ НЕЗАВИСИМО ОТ ТОГО, ВОЗНИК ЛИ УЩЕРБ В РЕЗУЛЬТАТЕ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ИЛИ НЕПРАВИЛЬНОГО ИСПОЛЬЗОВАНИЯ УСЛУГ И ДОВЕРИЯ К НИМ, ДОВЕРИЯ ИЛИ УЩЕРБА, ВЫЗВАННОГО ИНФОРМАЦИЕЙ, РАЗМЕЩЕННОЙ НА САЙТЕ, НЕВОЗМОЖНОСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ УСЛУГ ИЛИ ПРЕРЫВАНИЯ, ПРИОСТАНОВЛЕНИЯ ИЛИ ПРЕКРАЩЕНИЯ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ УСЛУГ (ВКЛЮЧАЯ ТАКОЙ УЩЕРБ, ПОНЕСЕННЫЙ ТРЕТЬИМИ ЛИЦАМИ). ДАННОЕ ОГРАНИЧЕНИЕ ТАКЖЕ ПРИМЕНЯЕТСЯ В ОТНОШЕНИИ УЩЕРБА, ПОНЕСЕННОГО В СВЯЗИ С ДРУГИМИ УСЛУГАМИ ИЛИ ТОВАРАМИ, ПОЛУЧЕННЫМИ ЧЕРЕЗ ИЛИ РЕКЛАМИРУЕМЫМИ НА САЙТЕ, ИЛИ ПОЛУЧЕННЫМИ ПО ЛЮБЫМ ССЫЛКАМ, ДОСТУПНЫМ НА САЙТЕ. ДАННОЕ ОГРАНИЧЕНИЕ ТАКЖЕ РАСПРОСТРАНЯЕТСЯ, БЕЗ ОГРАНИЧЕНИЯ, НА ЗАТРАТЫ НА ПРИОБРЕТЕНИЕ ЗАПАСНЫХ ТОВАРОВ ИЛИ УСЛУГ, УПУЩЕННУЮ ВЫГОДУ ИЛИ ПОТЕРЯННЫЕ ДАННЫЕ. ДАННОЕ ОГРАНИЧЕНИЕ ТАКЖЕ ПРИМЕНЯЕТСЯ В ОТНОШЕНИИ ВЫПОЛНЕНИЯ ИЛИ НЕВЫПОЛНЕНИЯ УСЛУГ ИЛИ ЛЮБОЙ ИНФОРМАЦИИ ИЛИ ТОВАРОВ, КОТОРЫЕ ПРЕДСТАВЛЕНЫ НА УСЛУГАХ, СВЯЗАНЫ ИЛИ КАКИМ-ЛИБО ОБРАЗОМ СВЯЗАНЫ С НИМИ. ТАКОЕ ОГРАНИЧЕНИЕ ПРИМЕНЯЕТСЯ, НЕСМОТРЯ НА ОТСУТСТВИЕ СУЩЕСТВЕННОЙ ЦЕЛИ ЛЮБОГО ОГРАНИЧЕННОГО СРЕДСТВА ПРАВОВОЙ ЗАЩИТЫ, И В МАКСИМАЛЬНОЙ СТЕПЕНИ, РАЗРЕШЕННОЙ ЗАКОНОМ. В ПРЕДЕЛАХ, РАЗРЕШЕННЫХ ЗАКОНОМ, МАКСИМАЛЬНАЯ СОВОКУПНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ TALENT.COM И ЕГО ФИЛИАЛОВ, А ТАКЖЕ ЕГО И ИХ СТОРОННИХ ЛИЦЕНЗИАРОВ ЗА ВСЕ УБЫТКИ, ПОТЕРИ И ОСНОВАНИЯ ДЛЯ ИСКА, БУДЬ ТО ПО ДОГОВОРУ, ПРАВОНАРУШЕНИЮ (ВКЛЮЧАЯ ХАЛАТНОСТЬ) ИЛИ ИНЫМ ПРИЧИНАМ, ОГРАНИЧИВАЕТСЯ СУММОЙ, КОТОРУЮ ВЫ ЗАПЛАТИЛИ TALENT.COM ЗА ИСПОЛЬЗОВАНИЕ УСЛУГ.
В процессе использования наших Услуг Вы можете получить информацию или ознакомиться с функциями и возможностями, которые не известны и не доступны широкой публике, включая, помимо прочего, учетные данные для входа в систему, технологии, ключи API, информационные панели, виджеты, коды для вставки, данные о заработной плате и отображения данных о заработной плате, а также руководства и документацию, относящиеся к Услугам ("Конфиденциальная информация"). Вы соглашаетесь, что: (a) вся Конфиденциальная информация будет оставаться исключительной собственностью Talent.com; (b) вы будете использовать Конфиденциальную информацию только так, как это необходимо для использования вами Услуг и в соответствии с настоящим Соглашением; (c) вы не будете раскрывать Конфиденциальную информацию третьим лицам; и (d) вы будете принимать все разумные меры для защиты Конфиденциальной информации от любого использования или раскрытия, которое прямо не разрешено в настоящем Соглашении. Вы также соглашаетесь не передавать третьим лицам или иным образом раскрывать им учетные данные для входа в систему или любой другой механизм, позволяющий получить доступ к Услугам или любой другой непубличной области Веб-сайта.
Вы признаете, что нарушение Вами любого положения настоящего Соглашения, касающегося конфиденциальности или прав собственности, может нанести Talent.com непоправимый ущерб, за который возмещение убытков не будет адекватной компенсацией. Поэтому Talent.com может возбудить иск с целью запретить Вам совершать любые действия, нарушающие эти положения, причем такое средство защиты должно быть совокупным, а не исключительным, и, кроме того, Talent.com может добиваться вынесения судебного запрета на любое нарушение или угрозу нарушения этих положений, в дополнение к любой другой помощи, на которую мы можем иметь право по закону или по праву справедливости.
Ничто в настоящем Соглашении не может быть истолковано как то, что одна из сторон является партнером, совместным предпринимателем , работодателем, подрядчиком или работником другой стороны. Ни одна из сторон не должна иметь или представлять себя третьей стороне как имеющую полномочия делать какие-либо заявления, заверения или обязательства любого рода, а также предпринимать какие-либо действия, которые будут иметь обязательную силу для другой стороны, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Соглашением или разрешенных в письменной форме стороной, которая должна быть связана обязательствами. За исключением случаев, оговоренных в настоящем Соглашении, только Вы и Talent.com можете обеспечить исполнение настоящего Соглашения, поскольку данный договор заключен между Вами и Talent.com.
Услуги могут содержать ссылки на сайты третьих лиц, рекламодателей, продукты, услуги или другие события или мероприятия, которые не принадлежат и не контролируются Talent.com (далее "Третьи лица"). Talent.com не поддерживает и не несет никакой ответственности за сайты, информацию, материалы, продукты или услуги третьих лиц. Если Вы получаете доступ к веб-сайту Третьего лица из Услуг или используете услугу Третьего лица, Вы делаете это на свой страх и риск и понимаете, что настоящее Соглашение и
Talent.com не распространяются на использование Вами таких сайтов или услуг Третьего лица. Вы однозначно освобождаете Talent.com от любой и всей ответственности, возникающей в связи с использованием вами веб-сайтов, услуг или контента третьих лиц.
Использование вами Услуг включает в себя возможность заключать соглашения и/или совершать сделки в электронном виде. ВЫ ПРИЗНАЕТЕ, ЧТО ВАШИ ЭЛЕКТРОННЫЕ ЗАЯВКИ ПРЕДСТАВЛЯЮТ СОБОЙ ВАШЕ СОГЛАСИЕ И НАМЕРЕНИЕ БЫТЬ СВЯЗАННЫМ НАСТОЯЩИМ СОГЛАШЕНИЕМ, И ЧТО ВАШЕ НАМЕРЕНИЕ БЫТЬ СВЯЗАННЫМ ЭЛЕКТРОННЫМИ ЗАЯВКАМИ РАСПРОСТРАНЯЕТСЯ НА ВСЕ ЗАПИСИ, ОТНОСЯЩИЕСЯ К СДЕЛКАМ, КОТОРЫЕ ВЫ ЗАКЛЮЧАЕТЕ НА ЛЮБОМ САЙТЕ TALENT.COM, ВКЛЮЧАЯ УВЕДОМЛЕНИЯ ОБ ОТМЕНЕ, ПОЛИТИКИ, КОНТРАКТЫ И ЗАЯВКИ. ВЫ ПРИЗНАЕТЕ, ЧТО TALENT.COM ОТКАЗЫВАЕТСЯ ОТ ВСЕХ ГАРАНТИЙ, СВЯЗАННЫХ С ЭЛЕКТРОННЫМИ ОТПРАВЛЕНИЯМИ, ВКЛЮЧАЯ ЛЮБЫЕ ОШИБКИ, СВЯЗАННЫЕ С ДЕЙСТВИТЕЛЬНОСТЬЮ ЛЮБЫХ ПОДПИСЕЙ, И ЧТО ВЫ НЕСЕТЕ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЗА ПОЛУЧЕНИЕ И СОХРАНЕНИЕ ЛЮБЫХ СОГЛАШЕНИЙ/СДЕЛОК.
Любые уведомления Talent.com должны направляться в письменном виде по адресу: Talent.com Inc., 5800 St-Denis Street, Suite 604, Montreal, Québec, Canada, H2S 3L5, Attention: Privacy Officer, сертифицированной почтой первого класса или ночной курьерской службой (требуется подпись) и считаются врученными по получении.
Любые уведомления Пользователей будут направляться в электронном виде по электронной почте, через службу обмена сообщениями, уведомления в интерфейсе вашей учетной записи или путем заметного размещения такого уведомления на нашем Веб-сайте или в приложениях Talent.com Apps, как это будет определено Talent.com по его собственному усмотрению. Уведомление Пользователя считается полученным и вступившим в силу с момента отправки (для электронных сообщений) или не более чем через 30 дней после размещения в интерфейсе вашей учетной записи или на нашем Веб-сайте или в приложениях Talent.com Apps.
Talent.com может в любое время вносить изменения в настоящие Условия предоставления услуг. В этом случае мы опубликуем пересмотренные Условия предоставления услуг и обновим дату "Последнее обновление" в верхней части. В случае существенных изменений мы также направим вам уведомление об изменениях до даты их вступления в силу по электронной почте, через службу сообщений или уведомление на нашем сайте и/или попросим вас явно принять пересмотренные Условия предоставления услуг до вашего следующего посещения нашего сайта или приложений Talent.com. Если вы не согласны с пересмотренными Условиями предоставления услуг, вам не следует пользоваться нашими Услугами, и вы должны отменить свою учетную запись. Дальнейшее использование вами наших Услуг после даты вступления в силу предлагаемых изменений будет означать принятие вами пересмотренных Условий предоставления услуг.
Используя наши Услуги, Вы соглашаетесь соблюдать все применимые законы и правила, включая канадские, американские и другие законы и правила контроля за экспортом и реэкспортом, законы об авторском праве, законы о конфиденциальности и законы, касающиеся интеллектуальной собственности.
Настоящие Условия предоставления услуг (включая Политику конфиденциальности и Политику использования файлов cookie, которые являются их неотъемлемой частью) представляют собой полное соглашение между сторонами в отношении предмета настоящего Соглашения, включая все положения , применимые к сторонам, и заменяют собой все предыдущие или современные договоренности или соглашения, письменные или устные, в отношении такого предмета. Любой отказ от любого положения настоящего Соглашения будет иметь силу только в том случае, если он сделан в письменной форме и подписан Talent.com. Если какое-либо положение настоящего Соглашения будет признано недействительным судом компетентной юрисдикции , недействительность такого положения не повлияет на действительность остальных положений настоящего Соглашения, которые останутся в полной силе и действии. Вы соглашаетесь с тем, что настоящее Соглашение не может быть изменено, дополнено, модифицировано или отменено, кроме как документом, подписанным уполномоченным представителем Talent.com. Во избежание сомнений, общение по электронной почте или телефону между Вами и сотрудником Talent.com не является изменением или дополнением настоящего Соглашения.
Вы не имеете права передавать или делегировать какие-либо из своих прав или обязательств по настоящему Соглашению без предварительного письменного согласия Talent.com, и любая такая попытка является недействительной. Talent.com может свободно передавать или делегировать свои права и обязательства по настоящему документу без уведомления Вас.
Настоящие Условия остаются в силе, пока вы пользуетесь нашими Услугами, а для зарегистрированных Пользователей - пока ваша учетная запись остается активной. Вы можете удалить свою учетную запись в любое время. Все положения настоящих Условий предоставления услуг сохраняют свою силу после прекращения или истечения срока действия, за исключением положений, предоставляющих доступ к нашим Услугам или их использование. Мы можем приостановить или прекратить действие вашей учетной записи или вашего доступа к части наших Услуг по нашему усмотрению и в любое время, в том числе если мы определим, что вы нарушили какие-либо условия настоящего Соглашения, и мы не несем ответственности за любое удаление вашей информации.
Если у Вас возникли вопросы по нашим Условиям предоставления услуг, пожалуйста, свяжитесь с нами по адресу [email protected].
Вы также можете связаться с нами по следующему почтовому адресу: Talent.com Inc. 5800 St-Denis Street, Suite 604 Montreal, Québec, Canada, H2S 3L5, Attention: Privacy Officer.